后勤園長9月份工作計劃

| 云霞0

熱情主動地做好辦公用品、學習用品等的采購發(fā)放工作,認真及時做好記錄,期末要做好庫存清點工作。下面是由小編為大家精心整理的后勤園長9月份工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀本文。

后勤園長9月份工作計劃

后勤園長9月份工作計劃(精選篇1)

一、指導思想

以學校20__年秋季工作要點為指導,緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務的宗旨,進一步強化后勤內(nèi)部管理,全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),努力增強服務意識,提高服務質(zhì)量和服務水平,使后勤工作規(guī)范化,制度化。

二、工作目標

本學期后勤工作的目標是三個確保、四個力爭。三個確保是:確保校園建設、教育教學辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規(guī)范、精細、帳物相符;確保學校水電、飲食、活動的安全,杜絕事故的發(fā)生;四個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質(zhì)量,力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

(一)加強安全防范工作,增強師生的安全衛(wèi)生意識

1、經(jīng)常檢查各室及公共場所中的電器線路、裝置、設備,發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱患,切實做好防火、防盜、防觸電工作。

2、樹立安全第一意識,加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督,辦好師生食堂。

(二)加強校舍、校產(chǎn)管理

1、進一步完善校產(chǎn)、校舍管理制度,尤其是強化賠償制度。

2、嚴格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,努力為學校節(jié)約一滴水,一度電、一分錢。

4、倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現(xiàn)象。

(三)堅持財務制度,嚴肅財經(jīng)紀律

1、嚴禁執(zhí)行農(nóng)村義務教育階段兩免一補政策,做到勤儉節(jié)約。

2、按規(guī)定執(zhí)行好國家農(nóng)村營養(yǎng)餐計劃。

3、制定財務預算,堅持計劃、合理使用經(jīng)費。

(四)抓好綠化管理

1、加強對學生的綠化管理認識教育,教育學生自覺愛護校園綠化。

2、經(jīng)常督促檢查綠化區(qū)的管理工作和綠化管理人員的工作。

(五)加強學習,提高服務育人質(zhì)量

1、加強后勤人員對有關文件、政策、法規(guī)、業(yè)務知識的學習,提高后勤工作人員的政治水平和業(yè)務能力,做好服務育人工作。樂于奉獻、能干肯苦,服從安排,積極為師生提供教與學的方便,確保教學工作正常、有序的開展。

2、規(guī)范后勤管理,充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,齊心協(xié)力,互相配合,提高服務質(zhì)量。

3、加強自身素質(zhì)的`提高及業(yè)務能力的培養(yǎng),更新知識,解放思想,不斷提高自身的修養(yǎng)。

四、工作安排:

八月份:

1、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。配齊插班生的課桌椅。

2、對全校財產(chǎn)進行大清查。配齊、更換、檢修班級、辦公室日光燈、插座等基本所需的電器。

3、做好財務管理工作,做好報名前的準備工作。

4、檢查各處室辦公桌、柜,班級課桌椅情況并記載,實施班主任、班級公物管理結帳兌現(xiàn)工作。

九月份:

1、繼續(xù)完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。

2、修補校園綠化帶,搞好校園綠化,美化、亮化校園環(huán)境,爭取綠化上一個新臺階。

3、加強對食堂的管理工作,消除存在的各種安全隱患。

十月份:

1、繼續(xù)完成美化尾期工作。

2、檢查前期各項工作的落實情況。

3、對校園內(nèi)水、電進行全面檢修

十一、十二月份:

1、配合德育處完成學校各種活動的籌備工作。

2、配合教務處完期末考試的籌備工作。

3、安排寒假各項維修工作和下學期開學前的準備工作。

20__年、一月份

1、寒假對學校門窗等進行全面維修。

2、下學期所需物品的采購。

3、教室調(diào)整和開學前的準備。

后勤園長9月份工作計劃(精選篇2)

一、加強安全穩(wěn)定工作

本年度,繼續(xù)堅持“安全第一、預防為主”的方針,扎實做好安全工作,確保師生人身和學校財產(chǎn)安全,營造穩(wěn)定的校園環(huán)境。

1、加強職工對有關防火、防災、防盜和食堂食品安全等業(yè)務知識的學習,依據(jù)有關規(guī)章制度,規(guī)范隊伍管理,提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,維護學校穩(wěn)定安全。

2、堅持“預防為主”的方針,禁止學生在宿舍里使用蠟燭和燃氣爐等,加強安全防火工作。對校舍、食堂、教學樓要實行周小檢,月大檢,有檢查記錄和整改措施制度。

3、開展安全教育活動。主要活動內(nèi)容包括:制訂安全教育活動方案、宣傳發(fā)動、建立制度、安全自查;整改消除安全隱患、教育活動全面展開;全處檢查,活動總結。

4、加強維修人員崗位培訓,全天候對宿舍、教室、食堂、車輛、醫(yī)院的設施設備進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,消除各種安全隱患,保證無事故發(fā)生。

5、進一步加強對食堂衛(wèi)生工作的領導,嚴把進貨關、儲存關、加工關,確保食堂飯菜、食品質(zhì)量和衛(wèi)生標準;提高警惕,嚴把衛(wèi)生關,確保飲食安全。堅持對食堂職工進行體檢、培訓后的上崗工作原則,嚴把職工上崗關。堅持對食堂有關設施、工具進行及時消毒,并做好消毒記錄。

6、進一步完善各類事故的安全應急預案,針對消防、用電、用氣、飲食、大型活動的安全隱患和易發(fā)生安全責任事故的環(huán)節(jié),按分工制度完善應急預案,明確責任,細化程序,有章可循,一旦發(fā)生安全責任事故,能夠得到及時有效的控制。

7、落實安全責任追究制。處長是處里安全的第一責任人,主管處長為直接責任人,科長是本科室第一責任人,把安全責任及安全教育當作總抓手,貫穿于各項工作的始終,創(chuàng)建平安校園。對因思想認識不足、宣傳教育不到位、安全責任不落實、安全隱患不消除的責任人限期整改,對導致發(fā)生安全責任事故的,嚴肅追究第一責任人的責任。建立健全安全工作的長效機制,努力實現(xiàn)我校的穩(wěn)定和平安。

8、健全安全值班制度,做好重點科室、重點部位的夜間和節(jié)假日安全值班工作。

二、加強物業(yè)管理工作

近兩年,我處相繼對玉章樓、周楊樓、隆基樓、如心樓和圖書館實行了物業(yè)化管理,本年度將進一步加強和規(guī)范物業(yè)管理,確保后勤物業(yè)化改革工作平穩(wěn)有序的推進。

1、制訂對物業(yè)公司的管理、檢查、指導和監(jiān)督計劃,認真行使管理、監(jiān)督和協(xié)調(diào)服務的'職能。

2、在檢查、督促中及時發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見,建立和落實獎懲制度。

3、協(xié)調(diào)好有關部門與物業(yè)公司的關系,關心物業(yè)公司員工生活,以便他們開展工作,確保物業(yè)公司員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度。

4、認真落實物業(yè)范圍的設施、設備的運行、保養(yǎng)、維修和安全檢查工作的情況。

5、收集服務對象的反饋信息,為推動物業(yè)公司管理工作的開展出謀劃策。

后勤園長9月份工作計劃(精選篇3)

一、工作思路

20__年后勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。

搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充分的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質(zhì)量而努力奮斗。

抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。

二、工作目標

本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。

三個確保是:

確保校園環(huán)境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;

確保學校財務管理規(guī)范、精細,帳物相符;

確保學校水、電正常供應。

三個力爭是:

力爭進一步完善服務設施;

力爭進一步提高服務質(zhì)量;

力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1.加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

20__年,學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優(yōu)化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環(huán)境教育、艱苦奮斗教育等。

為了提高管理育人、服務育人的質(zhì)量,本學年在后勤職工思想建設方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質(zhì)量。

(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度,提高自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業(yè)道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,在搞好服務的過程中,實現(xiàn)自身價值,貢獻自己的力量。

2.加強校產(chǎn)管理,健全校產(chǎn)電子、紙質(zhì)檔案

(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。

(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符。

(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續(xù)。

(4)規(guī)范健全校舍檔案

3.做好后勤常規(guī)服務工作

(1)開學初做好教材、副本的領取和發(fā)放,辦公用品的采購和發(fā)放,教室、寢室的調(diào)整,各班桌凳的配備,檢查水電是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。

(2)落實班級財產(chǎn)承包制。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,檢查結束后對損壞的財物進行賠款,學校組織維修。

(3)落實其他學校財產(chǎn)管理責任制。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個人領用的學校財產(chǎn),辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,發(fā)現(xiàn)人為損壞按《學校財產(chǎn)管理辦法》處理,自然損壞的'要及時維修。個人領用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。

(4)管理和使用好水電,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內(nèi)不能使用大功率用電器。學校組織不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。

4.做好校園的綠化美化工作

(1)澆水。

綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,不得浪費水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,合理安排,不得浪費水資源。

(2)綠化帶的管理。

根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。

(3)綠籬的管理。

根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。

(4)樹木的修剪、殺蟲,每年2次,每學期1次。

5.嚴格后勤職工上下班時間,實行不定期查崗制度。后勤職工要和教師統(tǒng)一上下班時間,隨時處理各部位。本年度后勤工作人員實行工作任務登記制,工作情況將作為后勤人員績效考核依據(jù)。

6、努力改善辦公、教學、生活條件

1、加強廁所改造工程的施工監(jiān)督,保證工程進度、質(zhì)量,配套設施及其它的配備4月底完成。

2、規(guī)劃學校運動場,硬化道路。

3、八月份完成教學樓、舊教工宿舍水電線路改造。

4、啟動學校運動場立項工作,力爭20__年底投入使用。

5、繼續(xù)做好標準化建設各項工作。

具體工作安排

二月份:

1、對全校財產(chǎn)進行大清查。配齊、更換、檢修班級、辦公室日光燈、插座等基本所需的電器。

2、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。

3、做好收費公示,票據(jù)準備工作。

4、進行校園安全大檢查和消殺工作。

5、啟動廁所改造工程,確保工程質(zhì)量,加快進度。

6、解決學校的下水排放問題。

7、完成食堂標改工程,確保達標取證。

三月份:

1、繼續(xù)完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。

2、修補校園綠化帶搞好校園綠化,美化、亮化校園環(huán)境,爭取綠化上一個新臺階。

3、加強對食堂的管理工作,提高飯菜質(zhì)量和服務水平。

4、召開一次后勤人員工作會。

5、規(guī)劃學校運動場。

6、清運垃圾,設置移動垃圾箱。

7、配合德育處落實假期值班、門衛(wèi)、車輛管理,確保校園安全。

四月份:

1、繼續(xù)完成廁所改造尾期工作。

2、檢查前期各項工作的落實情況。

3、對校園內(nèi)水、電進行全面檢修

4、平整運動場,確保學校運動會順利召開。

5、做好防洪物資儲備,疏通學校排水渠道。

五、六月份:

1、做好食堂衛(wèi)生監(jiān)督,確保暑期不出現(xiàn)食品衛(wèi)生問題。

2、配合教學處完成中考的籌備工作。

3、安排暑期各項維修工作和下學期開學前的準備工作。

4、配合德育處完成學校藝術節(jié)的籌備工作。

七、八月份

1、暑期對學校進行全面維修。

2、下學期所需物品的采購。

3、教室調(diào)整和開學前的準備。

4、教室、教工宿舍電路改造。

九、十月份:

1、召開后勤人員會議,調(diào)整工作崗位及落實工作職責;

2、加強對食堂管理工作,消除存在的各種安全隱患。

十一月份:

1、進行校園安全普查工作,特別是配合宿管進行宿舍安全檢查。

2、配合德育處做好冬季運動會籌備工作。

十二月份:

1、協(xié)助教導處搞好期末考試工作。

2、做好學期結束工作。

3、總結學校后勤工作。

元月份:

1、清理校產(chǎn)。

2、做好寒假校園安全保衛(wèi)工作。

3、完成后勤人員績效考核工作。

4、檢查各處室辦公桌、柜,班級課桌椅情況并記載,實施班主任、班級公物管理結帳兌現(xiàn)工作。

后勤園長9月份工作計劃(精選篇4)

本學期是學校《人事制度改革方案》實行的第一學期。在保持良好傳統(tǒng)和作風的同時。后勤工作還應有與時俱進繼往開來的改革精神。我?,F(xiàn)有師生3800余人,這給后勤工作帶來很大的困難和壓力,只有進一步解放思想、更新觀念、加大管理力度。向管理要質(zhì)量、向管理要效益。才能切實搞好服務、起到保障作用,真正的為我校的改革和發(fā)展做出貢獻。

1、加強后勤職工

的思想建設樹立“管理育人、服務育人”的思想。本學期在強調(diào)“服務意識”的同時,要樹立“育人”的觀點。后勤人員要利用與學生接觸的機會。以身立教對學生進行勞動教育。愛護公共財務教育。保護環(huán)境教育。艱苦奮斗教育等。經(jīng)常性組織后勤工作人員學習國家有關方針政策。學校的規(guī)章制度以及教育理論等。提高自身修養(yǎng),愛崗竟業(yè)、吃苦耐勞、樹立為師生服務的思想、不斷提高職業(yè)道德水準。

2、落實后勤管理的崗位責任制

按照學校《人事制度改革方案》的要求,對后勤工作人員進行重新聘任,做好以崗定人、以職定責、任務包干,進一步落實崗位責任制。并根據(jù)學校的有關制度,對后勤工作人員的工作進行全面考核,實行科學定額,量化管理,改變“干多干少一個樣,干好干壞一個樣”的狀況。根據(jù)考核情況,在待遇上分別對待體現(xiàn),按勞取酬,多勞多得的分配原則,同時加大對后勤臨時工的管理力度,對出工不出力的臨時工要堅決予以辭退。

3、提高法律意識,完善管理制度

隨著社會發(fā)展,人們的法制觀念逐漸加強如果我們不強化法律意識,不嚴格依法辦事就會使學校工作處于被動地位。為了杜絕各類事故的發(fā)生。要求后勤人員必須樹立法律意識、對自己管理的.設備、設施要經(jīng)常檢查。保證教學生活設施無任何隱患。學校簽定的所有承包合同,施工合同盡量請法律顧問把關,防止由于條款不清給學校造成不必要的損失。要逐步完善和建立各種管理制度,使后勤人員在工作中有章可循,有法可依。

4、嘗試后勤管理社會化

在現(xiàn)有條件的基礎上,繼續(xù)進行學校后勤管理的改革,探索后勤社會化服務的途徑。在學校、個人利益兼顧的前提下,把準公私的結合點,他財我用,他人我用,開辟后勤工作新局面,尋求新突破。

5、安全工作

統(tǒng)一思想,提高認識,堅決落實學校有關安全防范工作的有關精神,貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全管理的各項措施落到實處,對重點部門,重點設施,加大安全檢查力度,確保師生工作,學習安全。同時,要與各年級組、各部門搞好配合,做好安全防范的宣傳、檢查等工作。

6、本學期的一個重點工程

繼續(xù)完成學校綜合教學大樓的建設工作,努力做到高質(zhì)量、高標準,按時完工。

后勤園長9月份工作計劃(精選篇5)

一、指導思想:

圍繞學校20__年工作思路,結合后勤工作特點與要求,以“規(guī)范管理、熱心服務”為目標,以“少說多講多做,少坐多走多問”為工作原則,不斷規(guī)范財務管理,強化服務意識、創(chuàng)新工作思路、提高工作效率,加強隊伍建設,為學校的快速健康發(fā)展提供有力的保障。

二、重點工作

1、加快山橋小學的建設工程,爭取到年底完成前期的所有工作,為明年的正式開工奠定基礎。

2、加強后勤團隊政治思想工作,每月進行一次集中學習,提高服務意識,增強責任感、歸屬感。

3、強化財物的管理和調(diào)配的規(guī)范性。完善學校財產(chǎn)管理、檢查和報損制度。加強學校財產(chǎn)的信息化管理。

4、做好學校經(jīng)費分塊分線的合理使用。做好對辦公用品、設施設備的采購量和價格的監(jiān)控,努力做到節(jié)儉開支。

5、完善中心小學及兩個完小的設施設備,細致做好校園綠化的`養(yǎng)護,不斷優(yōu)化學校校園環(huán)境。

6、加強食堂管理。把好“進口關”,做好成本核算,實現(xiàn)收支平衡的基礎上,盡可能提高菜肴質(zhì)量。

7、加強校園安全的防范工作。加強教學設施設備的日常檢查,及時維修,消除安全隱患。

三、具體工作:

(一)加強后勤人員隊伍的建設,有效提高后勤保障力度。

1、加強對后勤人員的學習與培訓,每月定期召開會議,組織相應的學習和

活動,強化后勤人員的安全意識、服務意識、責任意識、協(xié)作意識。

2、充分發(fā)揮后勤員工小組長的作用。本學期召開兩次組長會議,平時不定期地談話,充分了解員工隊伍的思想狀況、工作能力、員工間的合作程度等,并針對性地采取措施。

3、加強與西湖保安公司的聯(lián)系,盡量保證保安隊伍的穩(wěn)定性,確保聘用一些優(yōu)秀的門衛(wèi)工作人員。

(二)加強學校財產(chǎn)管理,提高使用的效率。

1、完成學校財產(chǎn)清理。期初、期末分兩次對各校財產(chǎn)進行清查,實施財產(chǎn)遺失、損壞責任追究制。定期對倉庫進行盤點,確保帳物相符。

2、修訂學校財務財產(chǎn)管理制度,組織全體教師學習,并按程序、要求嚴格執(zhí)行。

3、繼續(xù)落實好基建維修采購報告制度,做好對辦公用品采購數(shù)量及價格的監(jiān)控,明晰支出審批權限,控制日常支出,努力做到節(jié)儉開支。做好學校經(jīng)費分塊分線的合理使用。

(三)加強食堂管理,讓師生吃得放心滿意。

1、在日常工作中開始嘗試“五常法”的管理,確保師生飲食安全。

2、主動爭取區(qū)教育局及衛(wèi)生監(jiān)督部門對學校食堂的工作指導,積極主動邀請專家到各校提供現(xiàn)場指導一次,并積極改進工作。

3、加強對食堂人員的組織學習,嚴格執(zhí)行食堂各項操作規(guī)范,平時聯(lián)系衛(wèi)生室加強檢查,并將檢查結果與學期考核掛鉤。

4、加強對供應商的管理。加強對食堂采購質(zhì)量的監(jiān)控,每周都對各校的情況進行反饋;加強對食堂采購價格的監(jiān)控,每周進行市場供應價格調(diào)查,并根據(jù)質(zhì)量、價格對比實施對各供應商的獎懲管理措施。

5、從控制供應量、質(zhì)、價格等方面降低食堂運作成本。做好成本核算,實現(xiàn)收支平衡。

(四)進一步增強后勤的服務意識,保證學校各項活動的正常有序運行。

1、完善后勤日常工作細目,按具體要求在日常工作中執(zhí)行,使后勤日常工作常規(guī)化、精細化。

2、開學初,做好辦公用品、作業(yè)本的分發(fā),班級及專用教室必需品的配備及添置。

3、嚴格執(zhí)行保修制度,能及時維修的當天維修,有難度的維修原則上不超過三天。

4、遇到學校的各項比較大的活動,提前做好各項活動的前期各項準備活動,確?;顒诱S行蜻\行。

(五)其他工作

1、配合辦公室做好四校墻壁、走廊等校園文化設計改造和各項宣傳工作。

2、在校長室的領導下扎實做好校園綜合治理工作,落實校園安保各項措施,積極創(chuàng)建“平安校園”。

3、細致做好校園綠化的養(yǎng)護,建設精致的校園綠化景觀,優(yōu)化校園環(huán)境。

4、每月深入完小一次,進行設施設備的檢查,聽取教師的意見和建議,并不斷改進。

5、配合學校其他行政部門做好其他臨時性工作

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