當(dāng)我們有一些感想時(shí)，寫心得體會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇，從而不斷地豐富我們的思想。那么好的心得體會(huì)都具備一些什么特點(diǎn)呢？下面是小編整理的走基層談感悟心得，希望對(duì)大家有所幫助。
作為一名基層工作者，平時(shí)的工作與群眾有著緊密的聯(lián)系，認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)是做好工作的基本要求，此外還需要深入群眾當(dāng)中，與群眾打成一片。
基層工作，說(shuō)白了就是群眾工作，要做好這項(xiàng)工作，必須和群眾打成一片，否則群眾不賣你帳，你的讓他們服你，當(dāng)然尊重他們是前提，因?yàn)橹挥羞@樣才能把工作打開(kāi)，原來(lái)的我，總是坐在機(jī)關(guān)辦公室，基本上很少下基層，或者說(shuō)是沒(méi)有，從林業(yè)局，到市體育局，再到工信委，幾乎都是在辦公室里度過(guò)的，還好幸運(yùn)的是，在工信委的時(shí)候還有過(guò)那么一次下基層的經(jīng)歷，說(shuō)實(shí)話，這次經(jīng)歷，對(duì)于我之后的種種經(jīng)歷給予了極大的幫助與借鑒。或許這就是人們常說(shuō)的“親身經(jīng)歷是最好的經(jīng)驗(yàn)”。相信這也是第一次的經(jīng)歷，當(dāng)然也是為今后開(kāi)啟基層工作新局面的`壯麗篇章。
談起基層工作，說(shuō)實(shí)話，我只是個(gè)新手，雖然自己曾經(jīng)就是從最基層長(zhǎng)大的，但是很多事情自己并未全身心去體驗(yàn)過(guò)，大部分時(shí)間都是在校園里度過(guò)，這些跟現(xiàn)實(shí)還是有區(qū)別的，正因?yàn)檫@樣，我們得把理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐，用自己掌握的理論知識(shí)去指導(dǎo)實(shí)踐，盡量讓自己少走彎路，以便更好地為百姓服務(wù)，每次，為基層群眾做點(diǎn)好事，做點(diǎn)實(shí)事，心理上總感覺(jué)很開(kāi)心，或許自己要辛苦些，每次看到基層群眾純真的笑容，都是對(duì)我的鼓舞，對(duì)我的激勵(lì)，對(duì)我的最好回報(bào)。總之，我就是希望在自己力所能及的范圍內(nèi)，讓更多的人快樂(lè)!
對(duì)于基層工作，我想談的是：
一、放下架子，樂(lè)于傾聽(tīng)底層的呼聲。只有這樣，百姓才會(huì)接納你，不然，可能連群眾的們都進(jìn)步了哦。更不說(shuō)他會(huì)邀請(qǐng)你去他家做客。
二、入鄉(xiāng)隨俗，不拘一格與民達(dá)成一片。當(dāng)你成為他們的朋友啦，我想很多事情不用我說(shuō)，大家都知道這樣的結(jié)果的哦。
三、得學(xué)會(huì)喝酒，群眾最喜歡喝酒。所以你得學(xué)會(huì)去適應(yīng)，俗話說(shuō)，共同的興趣愛(ài)好是成為朋友的關(guān)鍵。當(dāng)然我也知道，我是一個(gè)不喝酒的人，在學(xué)校的時(shí)候，飲料都沒(méi)喝過(guò)，或許這是父母教育的結(jié)果，但是現(xiàn)在，環(huán)境不一樣啦，多少得喝點(diǎn)，當(dāng)然這是在不傷害身體的情況下，以為只要命在，一切才會(huì)有希望。俗話說(shuō) 活著就有希望。
四、從小事做起，多多關(guān)心弱勢(shì)群體，競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)，這部分人是最需要關(guān)心和幫助的，我想這也是和諧社會(huì)的一部分。
盡管我從事基層工作的時(shí)間還不長(zhǎng)，但是隨著在工作中的不斷積累，我會(huì)不斷的做出新的成績(jī)，成為一名讓民眾信任的基層工作者。
作為在農(nóng)村基層工作的一名大學(xué)生村官，不知不覺(jué)已工作兩年多，在這兩年多的時(shí)間里，自己學(xué)到了很多書(shū)本上學(xué)不到的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，在不斷的摸索實(shí)踐中完成了從學(xué)生到基層工作者的轉(zhuǎn)變，學(xué)會(huì)了怎樣當(dāng)好一名大學(xué)生村官。
了解、熟悉村情是做好農(nóng)村工作的前提，是開(kāi)展工作的.第一步。方式上，要多跑，要向田間地頭跑，往群眾家里跑，多和群眾交流溝通，對(duì)本村的情況有個(gè)大致的了解，對(duì)下一步工作的開(kāi)展將會(huì)有很大的益處。同時(shí)要盡快掌握農(nóng)村政策法律法規(guī)和相關(guān)知識(shí)以提高自身業(yè)務(wù)水平，除了學(xué)習(xí)書(shū)本上的知識(shí)外，理論還需與實(shí)踐相結(jié)合，這就需要向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部及其它村里的優(yōu)秀村支部書(shū)記學(xué)習(xí)實(shí)踐工作，他們基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富，有很多不同的成功經(jīng)驗(yàn)和模式，與他們多溝通，邊做邊學(xué)，在實(shí)際工作當(dāng)中努力提高自己的綜合業(yè)務(wù)水平。
黨建工作是農(nóng)村基層的靈魂，黨支部要積極發(fā)揮橋頭堡作用。首先要做好黨在基層的代言人，維護(hù)黨在基層的形象，牢固樹(shù)立一心為民，立黨為公的信念；其次黨支部平時(shí)要多召開(kāi)黨員大會(huì)和黨員民主座談會(huì)，以學(xué)生的身份向老黨員討教，以黨組織的身份關(guān)心每一個(gè)黨員，積極營(yíng)造“黨員之家”的氣氛；再要積極培養(yǎng)農(nóng)村青年當(dāng)中的優(yōu)秀人才加入我們的黨組織隊(duì)伍，為黨組織輸送新鮮的血液，形成一支朝氣蓬勃、能力較強(qiáng)、作用明顯的黨員隊(duì)伍。
在農(nóng)村工作要有與時(shí)俱進(jìn)的意識(shí)和改革創(chuàng)新的精神。新時(shí)代的農(nóng)村基層工作，給予我們村干部的更多是機(jī)遇，是挑戰(zhàn)，是鍛煉。對(duì)農(nóng)村基層工作的認(rèn)識(shí)和體會(huì)要邊學(xué)邊用、邊悟邊做。誠(chéng)然，想當(dāng)好一名村干部需要具備的能力和要求還有很多，需要做的事情和想不到事情還有很多。這需要我們?cè)诮窈蟮膶?shí)際工作當(dāng)中去摸索、去領(lǐng)會(huì)。
經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的考試審查等選拔程序，又有一大批優(yōu)秀的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生充實(shí)到我們的公務(wù)員隊(duì)伍當(dāng)中來(lái)，他們有著一個(gè)特殊的名字—選調(diào)生。選調(diào)生與普通公務(wù)員有著很多方面的區(qū)別，學(xué)歷高、眼光高、自我要求高是他們剛剛踏上工作崗位時(shí)的共同之處。
可是幾年之后，曾經(jīng)一同走來(lái)的選調(diào)生們會(huì)在職位、待遇上出現(xiàn)很大差別，于是在心態(tài)上也發(fā)生著巨大的變化。一些人無(wú)法接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的.枯燥和環(huán)境的艱苦，不能接受現(xiàn)實(shí)情況與理想之間的巨大差距，開(kāi)始怨天尤人，郁郁寡歡，將大部分精力都用在了與他人的攀比和自我嗟嘆上面，漸漸消磨掉了當(dāng)初的斗志，忘記了立足基層，成長(zhǎng)成才的選擇初衷，受到社會(huì)上一些不良思想的影響，一心只想升官發(fā)財(cái)，做工作只為應(yīng)付上級(jí)檢查，忘記了自己作為一名黨員和基層干部的宗旨和首要任務(wù)，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)。
其實(shí)，當(dāng)前黨和國(guó)家十分重視人才的培養(yǎng)使用，尤其是對(duì)大學(xué)生這一群體的就業(yè)問(wèn)題特別重視，制訂了各種相關(guān)政策，以提高大學(xué)生的就業(yè)率，為他們的發(fā)展提供更為廣闊的空間。近年來(lái)，國(guó)家大力推行各項(xiàng)惠農(nóng)政策，新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)行的如火如荼，對(duì)于選調(diào)生來(lái)說(shuō)，扎根基層，踏實(shí)工作，開(kāi)拓創(chuàng)新，是完全可以大有作為的。我國(guó)的服務(wù)型政府正在不斷地優(yōu)化和完善，具體實(shí)施在最基層的政府，需要去做的還有很多。雖然國(guó)家有“三支一扶”“大學(xué)生村官”“大學(xué)生村醫(yī)”“選調(diào)生”等多項(xiàng)農(nóng)村的人才引進(jìn)和培養(yǎng)計(jì)劃，向農(nóng)村基層輸送了大批人才，但由于種種原因，人才流失嚴(yán)重，真正扎根基層，安心服務(wù)農(nóng)村農(nóng)民的人并不多。
目前，很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的高學(xué)歷的專業(yè)人才并不是很多，尤其是在計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、公文處理等方面的人才可以說(shuō)是鳳毛麟角。近年來(lái)，家電下鄉(xiāng)、新農(nóng)合、新農(nóng)保等政策陸續(xù)落實(shí)，基層政府的工作量不斷加大，對(duì)工作人員政策理論知識(shí)和業(yè)務(wù)操作能力的要求也不斷提高。作為年輕的選調(diào)生，應(yīng)該充分抓住這些時(shí)機(jī)，充分調(diào)動(dòng)自己的積極性，利用高學(xué)歷、專業(yè)性強(qiáng)、見(jiàn)識(shí)廣闊、人脈豐富，創(chuàng)意多等優(yōu)勢(shì)，扎實(shí)服務(wù)農(nóng)村的同時(shí)，把自己鍛造成為基層工作的多面手，在人民群眾需要的時(shí)候沖在最前頭，想千方設(shè)百計(jì)解決群眾困難，能夠獨(dú)當(dāng)一面，踏踏實(shí)實(shí)，埋頭苦干，將多年來(lái)寒窗苦讀獲得的知識(shí)，廣泛運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中，提高工作質(zhì)量和效率，提升群眾滿意度。等到工作做實(shí)了，能力培養(yǎng)的夠強(qiáng)大了，組織上自然會(huì)為你提供一個(gè)更廣闊的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)，讓你發(fā)揮出更大的作用。
“初行惴惴心有感，既到滿滿志定堅(jiān)”。時(shí)光飛逝，不經(jīng)意間已經(jīng)踏上工作崗位一個(gè)多月了。一個(gè)月以前，我懷著對(duì)新工作的好奇與憧憬來(lái)到了信豐縣自然資源綜合服務(wù)中心新田分中心，下沉基層一線，開(kāi)始我基層工作的必修課，開(kāi)啟我人生新的征程?，F(xiàn)將有關(guān)心得體會(huì)匯報(bào)如下：
一要強(qiáng)學(xué)習(xí)，精業(yè)務(wù)。具備良好業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。在基層所工作的每一天，為了不斷提高自身業(yè)務(wù)能力，自己始終把學(xué)習(xí)放在首要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)土地管理法》和局里匯編的三本法律法規(guī)等相關(guān)業(yè)務(wù)書(shū)籍。在工作中虛心求教，不斷總結(jié)完善。我深知不斷學(xué)習(xí)提高是多么的重要，只有認(rèn)真學(xué)習(xí)才能更好的在短時(shí)間內(nèi)勝任基層所崗位要求。
二要勤思考，提效率?；鶎铀ぷ髑ь^萬(wàn)緒，工作沒(méi)有計(jì)劃，就容易盲目，找不到努力的方向。所以，在開(kāi)展工作的時(shí)候，自己習(xí)慣靜心思考，提前制定符合自己的工作計(jì)劃，合理安排工作時(shí)間，并嚴(yán)格遵守執(zhí)行。首先要明確自己的工作任務(wù)及目標(biāo)，然后根據(jù)工作任務(wù)的輕重緩急進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序，重要的事情提前做，避免被無(wú)關(guān)緊要的事情拖延，從而提升自己的工作效率。
三要善溝通，促服務(wù)。在實(shí)際工作中，我們要與領(lǐng)導(dǎo)、同事、群眾和社會(huì)等多方面的人打交道，需要進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，才能完成工作任務(wù)。工作中也會(huì)常常會(huì)遇到一些問(wèn)題，比如我包片的百石村，經(jīng)常會(huì)遇到老百姓詢問(wèn)農(nóng)民建房流程和不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證辦理方法，自己都會(huì)耐心的與他們進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，站在他們的.角度想問(wèn)題，解答他們的疑惑和難題，向他們宣講政策法規(guī)，相互信任，從而為人民群眾提供我們自然資源人最富有溫度的服務(wù)。
“沖寒已覺(jué)東風(fēng)暖，慎終如始勇向前”。衷心的感謝局領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和新田分中心同事們的熱情幫助。在新征程上，我會(huì)好好珍惜局黨組給我提供的鍛煉平臺(tái)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升和實(shí)踐鍛煉，不斷增強(qiáng)意志力、堅(jiān)忍力、自制力，始終保持一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的精神狀態(tài)，勇挑重?fù)?dān)、苦干實(shí)干。青春如火，初心如炬，上好基層工作必修課，為新田分中心更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
我1994年7月畢業(yè)于省農(nóng)業(yè)學(xué)校，同年8月份分配到區(qū)鎮(zhèn)人民政府工作至今。15年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作，我太多的感受與體會(huì)?，F(xiàn)在我從本人的思想、工作和生活等方面談?wù)勛约涸诨鶎庸ぷ髦械囊稽c(diǎn)心得體會(huì)。
群眾工作是重點(diǎn)。我在工作中發(fā)現(xiàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作絕大部分是需要直接面對(duì)農(nóng)民群眾，與群眾面對(duì)面的做工作，因此個(gè)人認(rèn)為，了解群眾意愿，并解決群眾問(wèn)題是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重點(diǎn)難點(diǎn)。在農(nóng)稅取消后，農(nóng)村的難點(diǎn)工作也落在計(jì)劃生育工作上。我在走訪調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，群眾的生育愿望大概如下：多數(shù)希望有__孩子，少數(shù)希望__，極少數(shù)希望多個(gè)。分析群眾不愿只有__孩子的原因：一是溺水，交通事故等意外；二是生病或早亡；三是部分群眾養(yǎng)兒防老，多子子福的舊觀念；四是部分家庭仍缺勞動(dòng)力。面對(duì)這些現(xiàn)狀，國(guó)家、市、區(qū)層層都制定了相關(guān)政策予以解決，比如積極發(fā)展生產(chǎn)、完善社會(huì)保障體系，給落實(shí)國(guó)家政策的群眾獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)助等。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層這塊的任務(wù)便是到群眾中收集信息，深入了解群眾情況，將信息整理反饋上級(jí)單位，再將上級(jí)政策傳遞給群眾。在政策宣講過(guò)程中，除應(yīng)采用多種形式的載體宣傳手段外，干部的講解為重要。群眾在理解一項(xiàng)政策時(shí)，難免斷章取義，狹隘的看問(wèn)題，理解能力也有限，利民政策到了群眾心里或許變了味，此時(shí)，干部的理解和耐心細(xì)致的講解顯得猶為重要。
工作辛苦是職責(zé)?；鶎庸ぷ鬟^(guò)半時(shí)間都在“下鄉(xiāng)”，不管是天晴下雪還是遠(yuǎn)在深山，該做的“活路”還得做。一旦進(jìn)村入戶了，三餐也沒(méi)有了定時(shí)，下午3點(diǎn)吃午飯，8點(diǎn)吃晚飯也是再正常不過(guò)。我曾跟隨同事調(diào)查了一戶最遠(yuǎn)的計(jì)劃生育對(duì)象戶，我們走路來(lái)回近5小時(shí)。我在感嘆自己走得想哭的同時(shí)，也覺(jué)得這樣的距離成了那家人離小康生活的'距離。進(jìn)村入戶雖然讓我擔(dān)心走田砍會(huì)有可能掉下去，也可能突然下雨把自己淋濕，更要為自己多準(zhǔn)備幾雙結(jié)實(shí)的鞋子，但當(dāng)我跟那些熱情淳樸的農(nóng)民交談時(shí)，一切都無(wú)所謂了。
干部素質(zhì)是要點(diǎn)。這是所指的干部素質(zhì)，更多的是干部的個(gè)人魅力，干部在群眾中的威望、取信度。年初，我隨鎮(zhèn)上駐村干部下村了解農(nóng)村合作醫(yī)療推行情況，發(fā)現(xiàn)其中一個(gè)社完成情況相當(dāng)好，__的農(nóng)民參保，剩下沒(méi)參保的是外出聯(lián)系不上的，而另一個(gè)社卻恰好相反，參保率不足__。為了摸清情況，我們走訪了兩個(gè)社的農(nóng)民，前一個(gè)社的社員對(duì)他們的社干部評(píng)價(jià)高，他們很相信干部傳達(dá)的政策，所以也很支持他的工作。而另一個(gè)社的社員談及社干部時(shí)卻很不屑，說(shuō)他們經(jīng)常上他的當(dāng)，曾經(jīng)因?yàn)樗脑驌p失了多少多少，所以，他們基本不響應(yīng)社干部號(hào)召的。由此我認(rèn)為，一項(xiàng)政策推行的順利與否，跟最基層的政策宣講員在群眾中的信任度有密切關(guān)系，村社干部是政策在基層推行的關(guān)鍵因素。
短暫的一年鍛煉結(jié)束了，可是給我留下了很多東西。我學(xué)會(huì)了如何做好群眾工作，如何能更好的貼近群眾，如何把握工作方向，如何評(píng)判工作好壞等。我將這段經(jīng)理視作一筆寶貴的人生財(cái)富，我相信它將指導(dǎo)我在今后的工作中發(fā)揮所長(zhǎng)，更好的服務(wù)人民群眾。
20__年“管理層基層體驗(yàn)日”于4月28日在佛山分公司開(kāi)展，總部管理層及佛山分公司經(jīng)理級(jí)以上同事皆參與了此次活動(dòng)，這一次，總部管理層來(lái)到即將開(kāi)業(yè)的NOVA嶺南站購(gòu)物中心。
“管理層基層體驗(yàn)日”是豐誠(chéng)物業(yè)管理層親自到項(xiàng)目實(shí)地體驗(yàn)基層崗位的活動(dòng)，通過(guò)基層體驗(yàn)可以深入了解基層的`工作環(huán)境，促進(jìn)與員工之間的良好溝通，讓管理層與員工更貼近。
客服、工程、安保、保潔，換上工裝，管理層們秉持專業(yè)精神，在各個(gè)崗位認(rèn)真的體驗(yàn)基層工作，在同事們的指導(dǎo)下專注用心地進(jìn)行崗位體驗(yàn)，感受基層員工的辛苦與職責(zé)。
基層員工的日常工作是公司運(yùn)作最基礎(chǔ)也是最重要的環(huán)節(jié)，豐誠(chéng)優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)離不開(kāi)每一位員工的努力和付出，也希望每一個(gè)基礎(chǔ)崗位能精益求精，將服務(wù)做得更細(xì)致更完美，不斷超越，獲得更多的認(rèn)可。
本年以來(lái)，緊緊環(huán)繞“底層組織建立年”相關(guān)要求，以強(qiáng)化村級(jí)組織功用和激起鄉(xiāng)村黨員步隊(duì)進(jìn)步前輩性為目的，細(xì)化任務(wù)思緒，選準(zhǔn)打破重點(diǎn)，敏捷組織施行，確保鄉(xiāng)村底層組織建立程度再上新臺(tái)階。
一是以“四有一責(zé)”為目的，不時(shí)強(qiáng)化村級(jí)組織功用。依照“村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)有新開(kāi)展，運(yùn)動(dòng)場(chǎng)合效果發(fā)揚(yáng)有新進(jìn)步，信息收集平臺(tái)建立有新增強(qiáng)，村級(jí)建立帶頭人綜合本質(zhì)有新提拔”“四有”要求，指導(dǎo)和支撐村級(jí)組織著眼于“一村一品”、“一村多品”開(kāi)展理念，鼎力開(kāi)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，著眼于村級(jí)組織運(yùn)動(dòng)場(chǎng)合建用并舉，革新晉級(jí)老舊狹小運(yùn)動(dòng)場(chǎng)合，著眼于效勞群眾出產(chǎn)生涯，疏通鄉(xiāng)村信息收集平臺(tái)，著眼于村級(jí)組織帶頭人步隊(duì)本質(zhì)提拔，注重做好村“兩委”首要擔(dān)任人教育培訓(xùn)任務(wù)，還完美村黨組織書(shū)記“一諾雙述雙評(píng)”準(zhǔn)則和村級(jí)組織、村干部審核評(píng)斷方法，不時(shí)強(qiáng)化村級(jí)組織指導(dǎo)責(zé)任。
二是以“六大載體”建立為抓手，進(jìn)一步激起鄉(xiāng)村黨員步隊(duì)進(jìn)步前輩性。出力深化“雙向承諾”制、為民效勞全程署理、“雙培雙帶”前鋒工程、活動(dòng)黨員“雙向帶動(dòng)”、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員議事會(huì)等農(nóng)組任務(wù)“六大載體”建立，鼎力履行“黨員領(lǐng)辦制”，依照“發(fā)布待辦、積極承辦、進(jìn)程督辦、后果考辦”四步法，將鄉(xiāng)村黨員劃分為干部、代表、強(qiáng)人、活動(dòng)、無(wú)職等類型，從群眾需乞降詳細(xì)問(wèn)題動(dòng)手，設(shè)置響應(yīng)崗?fù)ぃI(lǐng)辦詳細(xì)事項(xiàng)，并對(duì)領(lǐng)做事項(xiàng)執(zhí)行“臺(tái)賬”式治理，為鄉(xiāng)村底層黨組織和黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和履職踐諾供應(yīng)平臺(tái)，有用激起廣闊鄉(xiāng)村黨員干事創(chuàng)業(yè)熱情。
三是以城鄉(xiāng)底層黨組織結(jié)對(duì)共建為助力，推進(jìn)“后進(jìn)村”黨組織轉(zhuǎn)化整理任務(wù)。將全市154個(gè)“后進(jìn)村”作為第五批遴派到村任職干部任職村，遴派單元作為遴派干部任職村結(jié)對(duì)共建單元。遴派干部在擔(dān)任第一書(shū)記的還，兼任結(jié)對(duì)共建聯(lián)絡(luò)員。經(jīng)過(guò)結(jié)對(duì)共建，出力發(fā)揚(yáng)共建單元本能機(jī)能優(yōu)勢(shì)和協(xié)調(diào)效果，針對(duì)影響和制約“后進(jìn)村”開(kāi)展的.老、大、難問(wèn)題和農(nóng)人群眾關(guān)懷存眷的熱點(diǎn)問(wèn)題，供應(yīng)人力、財(cái)力和智力等支撐，促進(jìn)“后進(jìn)村”黨組織抓好經(jīng)濟(jì)開(kāi)展，改善村容村貌，提拔黨建任務(wù)程度，盡快轉(zhuǎn)化一批后進(jìn)黨組織。
四是以“曖心工程”為紐帶，樹(shù)立完美黨內(nèi)鼓勵(lì)關(guān)心幫扶機(jī)制。深化施行“暖心工程”，經(jīng)過(guò)查詢摸底樹(shù)立堅(jiān)苦黨員臺(tái)賬，明白任務(wù)對(duì)象，細(xì)化幫扶行動(dòng)，有用整合伙源構(gòu)成幫扶合力，鼓舞經(jīng)過(guò)黨費(fèi)補(bǔ)助、黨員捐助、社會(huì)捐贈(zèng)等渠道籌集幫扶資金，遵照自救合作為主、黨組織和社會(huì)幫扶為輔的準(zhǔn)則，抓好堅(jiān)苦黨員的思維指導(dǎo)，供應(yīng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)“雙技”培訓(xùn)，協(xié)助處理出產(chǎn)生涯方面的實(shí)踐堅(jiān)苦，積極探究樹(shù)立健全鼓勵(lì)關(guān)心幫扶堅(jiān)苦黨員的長(zhǎng)效機(jī)制。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)是行政層級(jí)的末端，是黨執(zhí)政大廈的地基。有幸成為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的我，工作十年來(lái)積累了一些和廣大群眾打交道的心得體會(huì)，現(xiàn)在擺出來(lái)，與萬(wàn)千基層干部一起分享。
干工作既要“人情世故”，更要“堅(jiān)定原則”
基層干部身在基層一線，直接面對(duì)群眾，所以密切聯(lián)系服務(wù)群眾的重任就落在你我身上。更何況黨的群眾路線就要求我們從群眾中來(lái)到群眾中去。一名干部，就要是一面旗幟；一個(gè)黨員，就要是一位先鋒。我們不僅有干部身份，更要有群眾底色。放下官架子，擺正身段子，在增進(jìn)與群眾的感情上多下功夫，既要“人情世故”，更要“堅(jiān)定原則”。
我認(rèn)為“人情世故”是和群眾打成一片的前提，它能讓生活和工作融合，那就是要把群眾的生老病痛看在眼、記在心，尋找時(shí)機(jī)多關(guān)懷、送溫暖，自然而然群眾就會(huì)把你看成自己人甚至是親人。
于是我就和群眾互動(dòng)，碰到問(wèn)題一起來(lái)出謀劃策，就會(huì)讓困難越來(lái)越少、阻力越來(lái)越弱，使得政策到位、工作落實(shí)、任務(wù)完成變得輕松容易起來(lái)。但個(gè)別群眾在只為個(gè)人利益考慮時(shí)也會(huì)靠近你、拉攏你，甚至收買你，要你給予照顧時(shí)，一定要會(huì)劃清原則和人情的界線，處理好公與私的關(guān)系，在黨性原則問(wèn)題上絕不讓一寸、后退半步。那么你我就會(huì)得到群眾信任、獲得群眾點(diǎn)贊。
干工作既要“苦口婆心”，更要“甜嘴公心”
群眾是個(gè)大群體，各式各樣的人從事各行各業(yè)，懷著各自的需求要讓你我去服務(wù)，過(guò)去的“苦口婆心”工作方式和耐心不能拋棄，現(xiàn)在的“甜嘴公心”工作技巧和愛(ài)心更要流行?！疤鹱臁笔菧贤〞r(shí)掃除障礙的利器，正如“良言一句如春風(fēng)，吹進(jìn)人心化堅(jiān)冰”。 我一是主動(dòng)和群眾打招呼，把群眾看成自己的親人來(lái)稱呼，先尊重群眾必得群眾尊敬；二是把生硬的政策盡量的用群眾樂(lè)于接受的方式講出來(lái)，做到入鄉(xiāng)隨俗、如蜜如餞的語(yǔ)氣很重要，往往事半功倍。
但“甜嘴”如離開(kāi)了“公心”這個(gè)基礎(chǔ)，群眾就會(huì)評(píng)價(jià)為“口蜜腹劍”，反污了個(gè)人以及黨和政府的形象。我一直秉持為民為公的理想信念來(lái)涵養(yǎng)或調(diào)整出自己的好心態(tài)：“累不累想想革命老前輩、苦不苦想想紅軍二萬(wàn)五”；“比比下崗職人和農(nóng)民工”；“計(jì)利當(dāng)計(jì)天下利，求名應(yīng)求萬(wàn)世名”。狄更斯曾言：一個(gè)健全的心態(tài)，比一百種智慧更有力量。只要擁有一顆小小的“公心”，那么任何困難都會(huì)給你我讓步。
干工作既要“多面手”，更要“專一招”
上面千條線，你我就要是個(gè)“多面手”，爭(zhēng)取做個(gè)“全科干部”。 幾十年來(lái)我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)的核心工作是計(jì)劃生育和社會(huì)xx，到現(xiàn)在重心轉(zhuǎn)移到了美麗鄉(xiāng)村和生態(tài)文明建設(shè)上，工作政策性越來(lái)越強(qiáng)，工作對(duì)象的要求越來(lái)越高，涉及的領(lǐng)域越來(lái)越寬，這些事實(shí)和形勢(shì)壓迫你我“學(xué)習(xí)上要不知足，工作上要知不足”。同時(shí)，下面一根針，你我要“專一招”，爭(zhēng)取做個(gè)“專武干部”?！?專一招”專在“實(shí)”字上。千忙萬(wàn)忙，不抓落實(shí)都是瞎忙；千條萬(wàn)條，不去落實(shí)都是“白條”。所以要自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，在“抓落實(shí)”和“善落實(shí)”上用“踏石留印、抓鐵留痕”的堅(jiān)韌及專注去重實(shí)際、講實(shí)話、做實(shí)事、求實(shí)效、得實(shí)績(jī)，讓工作經(jīng)得起時(shí)間的`考驗(yàn)、經(jīng)得起群眾的評(píng)判。
干工作既要“問(wèn)題意識(shí)”，更要“過(guò)程哲學(xué)”
為人民服務(wù)是我黨的宗旨。在為人民服務(wù)中要有“問(wèn)題意識(shí)”，更要“過(guò)程哲學(xué)”：農(nóng)保地紅線和農(nóng)村宅基地需求、農(nóng)村醫(yī)療合作與農(nóng)村醫(yī)療資源、農(nóng)村留守兒童教育、農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)、農(nóng)村開(kāi)發(fā)和利用等等的問(wèn)題，不僅需要你我正確的去面對(duì)和思考，更要去正確的引導(dǎo)群眾：歷史無(wú)非就是問(wèn)題的消亡和解決，現(xiàn)實(shí)也無(wú)非是問(wèn)題的存在和發(fā)展。正如恩格斯所說(shuō)，“世界不是一成不變的事物的集合體，而是過(guò)程的集合體?！蔽覀冸m然有“一萬(wàn)年太久，只爭(zhēng)朝夕”的緊迫感，但也不能期望萬(wàn)年之事朝夕解決。
如__右玉十八任縣委書(shū)記一張藍(lán)圖、一個(gè)目標(biāo)，讓不毛之地變成塞上綠洲，就是“過(guò)程哲學(xué)”的最好注解。但個(gè)別干部只求政績(jī)，恨不得什么問(wèn)題都在他手中解決，開(kāi)空頭支票、喊夸張口號(hào)、求“一招靈”的萬(wàn)能良藥，做起秀來(lái)是“短、平、快”， 污了黨員形象、害了地方發(fā)展、壞了國(guó)家建設(shè)。我直面問(wèn)題，做一分是一分、做一寸是一寸，今天變一點(diǎn)，明天再變一點(diǎn)，持續(xù)地進(jìn)步，讓群眾看到和感到發(fā)展還是大有希望的。
風(fēng)雨多經(jīng)人不老，關(guān)山初度路猶長(zhǎng)。我工作十年，調(diào)過(guò)四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，干過(guò)后勤、社會(huì)綜合治理、司法、xx、禁毒、計(jì)生、人民武裝等工作，這些經(jīng)歷不斷的豐富和充實(shí)自己，讓我也獲得過(guò)市級(jí)和縣級(jí)的一些榮譽(yù)。但金杯銀杯不如群眾的好口碑，所以我還會(huì)一邊工作一邊總結(jié)，時(shí)刻鞭策和完善自己的行為，努力用好心態(tài)、好思維、好眼光、好身手在基層的大舞臺(tái)上繼續(xù)做點(diǎn)實(shí)事、發(fā)點(diǎn)熱光。
作為一名基層工作者，我有幸參與了鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作多年，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這個(gè)過(guò)程中，我深刻領(lǐng)悟到基層工作的重要性和挑戰(zhàn)，也明白了如何適應(yīng)和應(yīng)對(duì)不同的工作環(huán)境。在下面的文章中，我將分享一些我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和心得。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作是整個(gè)國(guó)家治理體系的重要組成部分，也是聯(lián)系黨委政府與廣大群眾的橋梁紐帶。在這個(gè)崗位上，我親身經(jīng)歷了為群眾解決各種問(wèn)題、推動(dòng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和扶貧工作的'過(guò)程。我深深感受到，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作直接關(guān)系到廣大農(nóng)村居民的幸福和利益，也體現(xiàn)了政府的形象和作為。只有將群眾利益放在首位，才能更好地促進(jìn)鄉(xiāng)村振興和長(zhǎng)治久安。因此，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作者，我們必須時(shí)刻保持對(duì)工作的熱情和責(zé)任感。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作面臨著各種挑戰(zhàn)，如地域差異、資源匱乏、人員流動(dòng)等。在處理這些問(wèn)題時(shí)，我們需要具備較高的應(yīng)變能力和溝通協(xié)調(diào)能力。首先，我們要靈活運(yùn)用各種資源，尋找解決問(wèn)題的切入點(diǎn)和辦法。其次，我們要善于傾聽(tīng)群眾心聲，通過(guò)與群眾的溝通和交流找到最適合的解決方案。此外，我們還要保持持久的耐心和堅(jiān)定的決心，不怕吃苦、不怕困難，堅(jiān)持為群眾謀福祉的初心。
在我多年的基層工作中，我發(fā)現(xiàn)了一些可以總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。首先，對(duì)于一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作者來(lái)說(shuō)，了解基層的實(shí)際情況非常重要。我們要深入了解鄉(xiāng)村的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、群眾需求和關(guān)切點(diǎn)，才能有針對(duì)性地開(kāi)展工作。其次，善于團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作中非常重要的素質(zhì)。通過(guò)建立良好的工作關(guān)系，搭建合作平臺(tái)，我們可以發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量，共同為群眾謀福祉。最后，在工作中要保持一顆謙遜的心態(tài)。我們要始終以學(xué)習(xí)的姿態(tài)對(duì)待工作，虛心請(qǐng)教他人，不斷提高自己的素質(zhì)和能力。
未來(lái)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作將面臨更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。在新時(shí)代下，我們要更好地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)這些變化。首先，我們要注重傳承與創(chuàng)新。傳承優(yōu)秀的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)接納新思想和新方法，推動(dòng)基層工作不斷向前發(fā)展。其次，我們要加強(qiáng)組織建設(shè)和培訓(xùn)，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作者的綜合素質(zhì)和能力。最后，我們還要注重問(wèn)題解決和改進(jìn)。時(shí)刻關(guān)注基層的需求和問(wèn)題，積極尋求解決方案，不斷改進(jìn)工作，為基層工作的創(chuàng)新與發(fā)展提供有效支持。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作對(duì)于我們國(guó)家的發(fā)展至關(guān)重要，也是鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要一環(huán)。通過(guò)多年的工作經(jīng)驗(yàn)，我深刻感受到了基層工作的重要性和挑戰(zhàn)。我也明白了只有不斷學(xué)習(xí)、提升自己的能力，才能更好地為群眾謀福祉。我相信在未來(lái)的工作中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作者會(huì)更加努力創(chuàng)新和奉獻(xiàn)，推動(dòng)農(nóng)村的全面發(fā)展。
幼時(shí)在農(nóng)村生活長(zhǎng)大，大學(xué)畢業(yè)后又到異地他鄉(xiāng)的一個(gè)偏遠(yuǎn)農(nóng)村工作，似乎與農(nóng)村結(jié)下不解之緣，在這里開(kāi)啟了我人生的又一篇章?；貞浲?，對(duì)比今朝，人們的生產(chǎn)、生活水平都已發(fā)生巨變，人民的生活環(huán)境日新月異。人民的生活水平不斷提高，農(nóng)村在悄悄地發(fā)生著巨變，人們的生活方式、生產(chǎn)方式、價(jià)值觀念等等都在隨之而變，所以在農(nóng)村中的工作方法也得隨之而改，得與時(shí)俱進(jìn)。來(lái)到這里工作一年了。過(guò)程有快樂(lè)的時(shí)候，也有艱苦的時(shí)刻。就個(gè)人感覺(jué)來(lái)說(shuō)，農(nóng)村工作不外如是：
一、端正思想，學(xué)會(huì)處理與群眾的關(guān)系。全心全意為人民服務(wù)，這是黨的根本宗旨，但如今我認(rèn)為也是我們每一位初次不如工作崗位的青年人的宗旨。農(nóng)民是農(nóng)村工作的.主體，也就是說(shuō)，農(nóng)村黨員干部的工作就是要緊緊圍繞農(nóng)民來(lái)開(kāi)展，來(lái)服務(wù)，只有這樣干部才能得到群眾的認(rèn)可和支持，黨的方針政策才能得到貫徹和執(zhí)行。要想在農(nóng)村這地方扎根創(chuàng)業(yè)，那么建立和完善切實(shí)可行的為民服務(wù)制度，從制度上監(jiān)督、約束干部履行職責(zé)，這也是密切干群關(guān)系的基本條件。盡管如此還不夠，還要發(fā)展經(jīng)濟(jì)，領(lǐng)民致富，這是干部的工作目標(biāo)和方向。擺脫貧窮，走向富裕，是當(dāng)今農(nóng)民最大的愿望和需要。也是現(xiàn)階段黨在農(nóng)村的根本任務(wù)，是黨的為人民服務(wù)的宗旨在農(nóng)村工作中的集中體現(xiàn)，這就要求農(nóng)村黨員干部，既要懂政策，又要掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)；既要懂傳統(tǒng)型生產(chǎn)模式，又要懂得將最新科學(xué)技術(shù)與傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)相結(jié)合；既要懂生產(chǎn)，又要懂市場(chǎng)，只有這樣才能帶領(lǐng)廣大群眾早日奔小康。
二、努力加強(qiáng)工作創(chuàng)新，高效完成工作。工作創(chuàng)新夠提高工作效率。農(nóng)村普遍面臨事多、責(zé)重、權(quán)小、利微的機(jī)制矛盾，責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原則沒(méi)有很好的貫徹落實(shí)，是導(dǎo)致工作效能不高的重要原因，也是影響農(nóng)村黨群干群關(guān)系的體制因素。科學(xué)和民主管理是促進(jìn)黨群干群關(guān)系改善的重要途徑，我認(rèn)為也是高效完成工作的必要條件。
三、理清工作思路，營(yíng)造和諧穩(wěn)定社會(huì)氛圍。隨著農(nóng)村改革的深化和經(jīng)濟(jì)關(guān)系的調(diào)整，群眾經(jīng)濟(jì)利益的磨擦、思想觀念的碰撞等引發(fā)的矛盾更加復(fù)雜多樣，如果處理不及時(shí)，方法不得當(dāng)，就有可能引起群眾的不滿情緒，影響干群關(guān)系的融洽，造成社會(huì)不安定的因素。因此，拓展工作思路，正確處理干群關(guān)系，促進(jìn)政通人和、安定團(tuán)結(jié)的有效途徑。體察民情民意，掌握預(yù)防和化解矛盾的主動(dòng)權(quán)。作為農(nóng)村基層干部，對(duì)于本村的社會(huì)情況、民情民意、現(xiàn)實(shí)矛盾以及可能出現(xiàn)的潛在矛盾，要做到了然于胸，取得預(yù)防和化解各種矛盾的主動(dòng)權(quán)。及時(shí)掌握了群眾的思想脈搏，對(duì)群眾在想什么、做什么、需要什么做到了胸中有數(shù)，并能從中注意發(fā)展動(dòng)態(tài)，做到“日暈知風(fēng)，初潤(rùn)知雨”，及時(shí)排查和發(fā)現(xiàn)矛盾苗頭，將問(wèn)題解決在萌芽之中。
眾所周知各項(xiàng)工作都需要基層干部去落實(shí)，只要每個(gè)干部都能樹(shù)立良好的服務(wù)意識(shí)，想農(nóng)民之所想，急農(nóng)民之所急，撲下身子，扎實(shí)工作，就一定能把農(nóng)村各項(xiàng)工作做好。
20__年是不平凡的一年，是我邁入基層工作的第一年，經(jīng)過(guò)短短一個(gè)多月的熟悉，雖然對(duì)基層工作有了一個(gè)初步的認(rèn)識(shí)，但還有許多的不足，因此我要盡快熟悉工作和職責(zé)，熟悉各項(xiàng)規(guī)章制度，為今后的工作起好步；同時(shí)也要以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，讓自己的工作起步高。具體從以下幾個(gè)方面做起：
第一要增強(qiáng)責(zé)任心。無(wú)論從事何種職業(yè)，責(zé)任心必不可少，當(dāng)一個(gè)人意識(shí)到責(zé)任心的重要性，才會(huì)勇于承擔(dān)責(zé)任。責(zé)任可以發(fā)揮出自身的潛能、能力。責(zé)任可以改變對(duì)工作的態(tài)度，態(tài)度端正了，能更好的適應(yīng)工作。
第二要對(duì)工作有持續(xù)的熱情。熱情是一種精神特質(zhì)，代表一種積極的精神力量。當(dāng)一個(gè)人最初接觸一項(xiàng)工作的時(shí)候，由于陌生而產(chǎn)生新奇，于是便會(huì)千方百計(jì)地去了解、熟悉工作、干好工作。而一旦熟悉了工作性質(zhì)和程序，日常習(xí)慣代替了新奇感，就會(huì)產(chǎn)生懈怠的心理和情緒，容易固步自封而不求進(jìn)取。有熱情雖然會(huì)讓人變得有活力，工作干得有聲有色，做出成績(jī)，但做事不能是“三分鐘熱度”，要時(shí)刻保持熱情，要有持續(xù)的熱情，把熱情變成前進(jìn)的動(dòng)力，把動(dòng)力變成工作的執(zhí)行力。
第三要腳踏實(shí)地干工作。有一句話是這樣說(shuō)的“再長(zhǎng)的路，一步步也能走完，再短的路，不邁開(kāi)雙腳也無(wú)法到達(dá)”。
古往今來(lái)，凡成大事者，無(wú)不是從一件件小事做起。萬(wàn)丈高樓平地起，基層工作是傾聽(tīng)群眾訴求，檔案整理、會(huì)議服務(wù)等一些最基礎(chǔ)、最瑣碎的工作，有的年輕人或許會(huì)認(rèn)為這些應(yīng)該是居委會(huì)大媽做的'事情，做起事來(lái)能拖則拖，馬虎了事。但“群眾利益無(wú)小事”，因此必須擺正心態(tài)，要正確對(duì)待和處理工作中每個(gè)環(huán)節(jié)、每件小事，把小事做好，腳踏實(shí)地、一步一個(gè)腳印在自己的工作崗位上不斷成長(zhǎng)進(jìn)步。
第四要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，平時(shí)多閱讀書(shū)籍、報(bào)紙，多做筆記，了解最新政策。不斷加大自己的知識(shí)儲(chǔ)量，不斷反思、沉淀。同時(shí)在實(shí)際工作中要勤于思考，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題積極思考解決方式。針對(duì)不熟悉的問(wèn)題，多請(qǐng)教身邊同事，多交流，多溝通，學(xué)習(xí)好的工作方法，多做記錄，多做總結(jié)。要在主觀上好學(xué)，方法上善學(xué)，不斷提高自身素質(zhì)。新常態(tài)的提出，要求我們每一個(gè)基層干部要樹(shù)立新思維、新理論。在適應(yīng)新常態(tài)的高度自覺(jué)下，樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的思想，學(xué)習(xí)新理念，做到理念領(lǐng)先，樹(shù)立新思維，創(chuàng)新工作方法，提升工作水平，與時(shí)俱進(jìn)，不斷適應(yīng)新常態(tài)，做一名合格的基層工作者。
自入職新崗位至今已過(guò)去一月有余，這段時(shí)間是我人生旅途中的重要一程，也是我人生道路上的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)?；叵氤醯矫利惏参?，一切都是新鮮的，一切又都是陌生的，面對(duì)新環(huán)境、新崗位，心中那種焦慮與惶恐讓我多少有些忐忑不安。但是，局領(lǐng)導(dǎo)的親自送行、蒞臨基層給予的關(guān)切問(wèn)候、新領(lǐng)導(dǎo)新同事的熱情關(guān)照和幫助等等都讓我感受到了自然大家庭的溫情與溫暖，也更加讓我懷著無(wú)限的熱情和干勁努力干好工作，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
端正心態(tài)，主動(dòng)學(xué)習(xí)。作為一個(gè)剛剛參加工作的的'畢業(yè)生，我所面臨的的第一個(gè)挑戰(zhàn)是如何盡快適應(yīng)環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變，從走上工作崗位的那一天起我就對(duì)自己宣布，要始終保持學(xué)習(xí)的心態(tài)，要勇敢扛起工作責(zé)任，永不懈怠。在工作和業(yè)余時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)了解自然資源相關(guān)法律政策，結(jié)合工作實(shí)際學(xué)會(huì)正確運(yùn)用；認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教問(wèn)題，學(xué)習(xí)工作方法，熟練掌握業(yè)務(wù)技能；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各種重要思想，深刻領(lǐng)會(huì)其科學(xué)內(nèi)涵，提高黨性認(rèn)識(shí)和思想道德素質(zhì)，盡職盡責(zé)，做好工作。每周一分中心定時(shí)組織開(kāi)展例會(huì)，總結(jié)之前工作的成果和不足，布置安排新的學(xué)習(xí)內(nèi)容和工作任務(wù)，在這個(gè)月里，我對(duì)自己的工作越來(lái)越熟悉，在各位領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下逐漸適應(yīng)和成長(zhǎng)。
銳意進(jìn)取，砥礪前行?；鶎庸ぷ麟m然辛苦，但是基層最能夠讓人得到鍛煉和成長(zhǎng)。我嘗到了因初識(shí)新工作不知道怎么入手的“酸”，嘗到了為群眾解決難題辦好實(shí)事臉上洋溢笑容的“甜”，嘗到了在汛期淋雨巡查地質(zhì)災(zāi)害和頭頂烈日開(kāi)展土地項(xiàng)目勘探的“苦”，嘗到了為工作更好開(kāi)展交流溝通而爭(zhēng)執(zhí)的“辣”?！奥仿湫捱h(yuǎn)兮，吾將上下而求索。”鳳凰真正涅還需浴火，玫瑰真正綻放還要傲雪凌霜。一切的經(jīng)歷都為成長(zhǎng)之路鋪石，一切的磨練都為更好的工作打下基石。
總的來(lái)說(shuō)，這一個(gè)月是新奇的、充實(shí)的、有收獲的。認(rèn)識(shí)了一批同事，學(xué)到了一些知識(shí)，獲得了一些經(jīng)驗(yàn)，取得了一些進(jìn)步，當(dāng)然也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。在今后的工作中我會(huì)繼續(xù)努力，再接再厲，嚴(yán)格要求自己，不斷磨練自己，盡我所能把工作做好，不負(fù)組織、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)和期望！