對煤礦來說，安全始終是難度最大、最沒有把握的事情。我們常說：安全是最大的效益，事故是最大的浪費，此話并非危言聳聽。事故背后有征兆，征兆背后有苗頭，小隱患可能導致大事故。如果只重視對事故本身進行總結(jié)，而忽視對事故征兆和事故苗頭進行排查，那些未被發(fā)現(xiàn)的征兆和苗頭，就成為下一次重大事故的隱患，如此一來，事故的發(fā)生就會導致惡性循環(huán)和連鎖反應。因而職工群體安全意識的提高是最穩(wěn)固的安全基礎(chǔ)。要始終堅持“安全生產(chǎn)，教育為先”的指導思想不動搖，緊緊抓住增強廣大干部職工特別是青年職工的安全意識這個根本環(huán)節(jié)，積極適應新形勢的要求，大膽探索，勇于創(chuàng)新，利用一切可以利用的形式，調(diào)動一切可以調(diào)動的工具，以超常的精力，超常的措施，超常的行動，超常的考核切實抓好青工的安全教育工作，使廣大青年職工職工繃緊安全弦，敲響安全鼓，端安全碗、吃安全飯、掙安全錢，將各類事故隱患消除在萌芽狀態(tài)，做到未雨綢繆，防患于未然，從思想意識上真正實現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。筆者認為，抓好當前的青工安全教育工作，應注重在以下幾個方面下功夫：
一、夯實基礎(chǔ)，思想認識到位。
思想是行動的先導，沒有思想認識的高境界就沒有工作運行的高起點。煤炭企業(yè)安全狀況的好壞，在很大程度上取決于職工的安全意識強不強。因此，要搞好安全生產(chǎn)，首先要使職工牢固樹立起“安全第一”的思想，并結(jié)合職工的思想實際，超前做好有針對性的安全教育。職能部門要經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，了解職工的思想狀況，傾聽職工對安全工作的認識和看法，積極征求他們的意見和建議，根據(jù)不同的思想反映，對癥下藥，制定出職工群眾喜聞樂見、切實可行的安全教育措施；特別是要針對青年人的心理特點，因情施策，對癥下藥，做到有的放矢，不搞一個單子吃藥。要結(jié)合安全生產(chǎn)形勢，爭對不同時期安全教育工作的重點和突出問題，做好針對性、經(jīng)常性的安全教育工作，增強安全教育的針對性和實效性。通過反復宣講安全工作在企業(yè)中所處的重要地位和作用，大講搞好安全生產(chǎn)對促進企業(yè)改革發(fā)展的重大意義，大講正規(guī)操作、按章作業(yè)的重要性，大講青年職工在實現(xiàn)安全生產(chǎn)中所占的重要地位和積極作用，切實使廣大干部職工特別是青年職工認識到：沒有安全就沒有干部的政治生命，就沒有職工的家庭幸福，就沒有企業(yè)的經(jīng)濟效益，更沒有礦井的可持續(xù)發(fā)展，從而進一步堅定信心，橫下決心，時刻以如臨深淵、如履薄冰的壓力感和危機感真正把安全工作放在一切工作的首位，自覺搞好安全生產(chǎn)，防止和克服那種對安全工作說起來重要，干起來次要，忙起來不要的片面認識；要突出重點，抓好“三違”人員和安全薄弱人物的跟蹤幫教。堅持定期舉辦“三違”人員學習班，各黨支部對本單位出現(xiàn)的“三違”人員要做到當天談話教育，使違章人員站在“違章指揮就是違法指揮，違章操作就是違法操作”的高度認識到“三違”的危害性，真正做到正規(guī)操作，按章作業(yè)，做到教育、整改雙落實。同時要堅持重點做好那些不負責任的馬虎人、紅白喜事的操心人、闖僥幸圖省事的麻痹人和來回趕班的疲勞人的教育工作，早打“預防針”，常敲“警示鐘”，有針對性地做好一人一事的思想教育，增強他們的安全信心。通過開展各種有針對性的安全教育活動，使干部職工牢固樹立起“安全責任重于泰山”、“安全是最大的政治、最大的穩(wěn)定、最大的效益”的意識，做到自覺擺正“四個關(guān)系”，即擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與金錢、安全與生命的關(guān)系。
二、健全機制，組織保障到位。
安全教育工作是一項十分復雜的系統(tǒng)工程，單純依靠哪一級組織、哪一個部門都難以奏效。因此，安全教育工作需要企業(yè)黨政工團各部門、各系統(tǒng)齊抓共管來完成。按照“管理求全有人管、管理求細有標準、管理求嚴有考核、管理求實有獎懲”的要求，最大限度的發(fā)揮各自的資源優(yōu)勢，做到責任同擔，工作同步，進而保持安全生產(chǎn)的持久穩(wěn)定。問題的關(guān)鍵是，要按照抓好安全教育工作的總體思路，統(tǒng)一制定分系統(tǒng)的制度和標準，設(shè)計各項活動，既有縱向落實，又有橫向考核，還有逆向監(jiān)督，環(huán)環(huán)緊扣，步步銜接。一是要建立健全組織領(lǐng)導機制。安全教育工作不僅僅是黨群部門的事，生產(chǎn)、技術(shù)等其它專業(yè)也負有很重要的責任。因此，在安全教育上要嚴格落實“一崗兩責”制度，建立一個由黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政共同負責、職責明確、責任具體的安全教育工作機制，使其納入制度化、規(guī)范化的軌道。二是要建立健全目標責任機制。要把安全教育工作納入全礦的整體發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)不同時期的安全工作重點，確定安全教育的目標，明確責任分工，并把責任目標層層分解落實到各單位、部門和人頭，要做到定標準、定責任、定考核、定獎懲，形成一個層層保包的責任目標體系。三是要建立健全檢查考核獎懲機制。安全教育工作是貫穿于生產(chǎn)全過程的工作，要確保安全教育與礦井生產(chǎn)同頻共振，必須建立一套行之有效的檢查考核獎懲制度，并將其納入雙文明一體化考核，做到定期檢查考核、定期獎懲兌現(xiàn)，定期總結(jié)表彰，以此為抓手，促進和保證安全教育工作的正常運行。
三、載體推動，活動開展到位。
安全教育常抓常新，才有活力。在工作實踐中我們發(fā)現(xiàn)，日常性的安全教育，往往不外乎下發(fā)幾個文件、張貼幾個標語、開展幾個活動、舉辦幾個培訓班等，這些教育形式一定程度上起到了一定的的教育效果，但如果一成不變，老是一個面孔反復出現(xiàn)，就會成為一種走過場的形式主義，就不容易讓職工群眾接受，安全教育的實效性就會大打折扣，很難達到預期的目的和效果。要解決這個問題，必須根據(jù)不同時期的安全工作特點，有針對性地創(chuàng)新安全活動形式，要做到形式與內(nèi)容有效地結(jié)合起來，比如可以根據(jù)青年人爭強好勝、自尊心強的心理特點，在廣播電視上開辦“安全生產(chǎn)龍虎榜”、“安全曝光臺”等專題欄目，宣傳安全生產(chǎn)中的先進典型，并對一些嚴重違章進行曝光亮相，通過這種教育形式，即豐富了安全活動內(nèi)容，又對提高青工的安全意識的提高起到積極的促進作用。內(nèi)容豐富、式樣新穎、貼近安全生產(chǎn)實際的各種競賽活動是促進安全生產(chǎn)工作健康發(fā)展的有效載體。要按照黨委“三個創(chuàng)新”的要求，以“形式上求活、內(nèi)容上求新、效果上求實”為工作標準，積極組織開展多種形式的安全競賽文體活動，重點在深細實、小新活上做文章，用競賽的辦法鼓勵先進，推動后進，調(diào)動廣大青年職工搞好安全生產(chǎn)的積極性，主動性。要不斷創(chuàng)新安全教育的方式方法。方法對頭，事半功倍；方法不對，事倍功半。安全教育工作要想取得事半功倍的效果，必須不斷加強和改進工作方法，否則，就很難適應新形勢的發(fā)展要求。比如區(qū)隊安全活動，一成不變的干部上邊講、職工下邊聽的空對空、說教式教育方法，就不容易讓職工接受，往往達不到預期的教育效果。如果改變一下方式，采取諸如經(jīng)常播放一些安全教育電視片、舉辦安全知識搶答賽、組織職工開展一些有針對性的安全小活動、小討論等新穎活潑的活動方法，就比較容易吸引職工廣泛參與，從而使他們在潛移默化中受到教育，不僅增強了安全教育的吸引力，而且會收到意想不到的效果。因此，積極探索和實踐形式新穎、內(nèi)容豐實、職工喜聞樂見的安全教育形式，對促進職工特別是青工安全意識的提高有著十分重要的意義和作用。
鐵路個人年度安全工作總結(jié)
隨著經(jīng)濟和社會的發(fā)展，鐵路運輸在其中扮演著巨大的角色。鐵路運輸是貫穿全國的骨干網(wǎng)絡(luò)，是各個地區(qū)之間交流聯(lián)系的重要手段。因此，安全工作是鐵路運輸中最為重要的任務(wù)之一。今天，本人向大家匯報鐵路個人年度安全工作總結(jié)。
一、認識到安全工作的重要性
在鐵路工作的過程中，我們要時刻認識到安全工作的重要性。因此，我認真學習運輸安全條例、運輸安全知識、災害救援和突發(fā)事件處置的方法和技巧。同時，我也積極參加各種安全培訓課程，為自己提高技能、增強能力，提高履職能力和綜合素養(yǎng)。
二、嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度
在工作中，我們要嚴格按照相關(guān)規(guī)章制度進行工作，時刻做到嚴規(guī)矩、嚴紀律、嚴要求。尤其在特殊時期和重要任務(wù)中，更需要嚴格執(zhí)行制度。在保證安全的前提下，我們要快速、高效、準確地完成各項任務(wù)。
三、著重加強風險防范工作
在安全工作中，預防比救援更為重要。因此，在工作中，我時刻關(guān)注風險隱患，及時排查和消除問題。在工作中，我積極采取各種措施，確保安全，避免一切危險發(fā)生。
四、積極參與安全應急演練
應急演練是鐵路安全工作的重要內(nèi)容之一。我們定期組織安全應急演練，檢驗鐵路安全工作的效果和能力。在演練中，我認真負責，積極參與，為提高團隊應急處理能力作出了貢獻。
五、注重工作記錄和復盤總結(jié)
在鐵路運輸?shù)墓ぷ髦?，記錄與總結(jié)也是重要的環(huán)節(jié)。在工作過程中，我時刻記錄相關(guān)內(nèi)容，如發(fā)現(xiàn)問題、解決方法和經(jīng)驗技巧等。在總結(jié)過程中要看清自己在工作中出現(xiàn)的問題，并總結(jié)改進方法。這樣可以進一步提高我們在安全工作中的能力，避免類似問題的再次出現(xiàn)。
總結(jié)：
作為鐵路從業(yè)人員，我們必須時刻保持警覺，認識到安全工作的重要性。在工作中，我們要嚴格遵守規(guī)章制度，做到有法可依，有法必依。同事，我們還需要加強風險防范，及時排查、消除問題。在特殊時期，我們更需要積極參與安全演練，總結(jié)經(jīng)驗，提高團隊應急處理能力。
總之，這次年度安全工作總結(jié)，讓我更加深刻地認識到安全工作的重要性。在以后的工作中，我將繼續(xù)保持高度警惕，為鐵路安全事業(yè)作出更大的貢獻。
（一）電力后勤
1、為加強安全管理工作，項目每月組織召開安全例會，進行安全教育培訓、進行綜合隱患排查治理。
2、開展了班組安全教育強化工作，以提高班組長安全管理能力，強化整體安全意識為核心，通過視頻觀看、理論學習、討論總結(jié)等形式，牢固樹立起“安全紅線”的思想。
3、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及京能集團、電力后勤公司相關(guān)要求，組織接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進行一次職業(yè)病健康體檢。
4、為了讓作業(yè)人員了解和掌握作業(yè)項目的安全技術(shù)操作規(guī)程和注意事項，減少因違章操作而導致的安全事故，對作業(yè)人員進行安全技術(shù)交底。
5、為了向一線員工普及安全知識，營造濃厚的安全氛圍，組織第三季度安全知識競賽，增強員工學習安全知識的興趣，提升員工的安全意識。
6、為進一步提升后勤人員防火知識技能，提高員工對火災事故的應急處置能力，進行消防知識培訓，并組織開展了滅火器使用實訓。
（二）餐飲服務(wù)
1、建立了進貨登記制度，定點采購具有相關(guān)資質(zhì)公司的正規(guī)原料，保證食材新鮮、衛(wèi)生。
2、食堂從業(yè)人員嚴格進行健康體檢，領(lǐng)取合格的.健康證后才允許上崗工作，平時檢查個人衛(wèi)生，保證工作衣帽整潔。
3、每日保持食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，所有餐具每餐后進行嚴格消毒，生熟食品嚴格區(qū)分開。
4、貯存食品每日檢查，做到防霉、防蟲。
5、對于每一位新入職人員，進行入職前的安全教育培訓，對使用設(shè)備的安全操作規(guī)程進行安全技術(shù)交底。
（三）保安服務(wù)
1、為提高保安隊伍的整體素質(zhì)，在招聘人員方面，嚴格面試、政審關(guān)，按條件錄用，對新招收的保安人員嚴格按照崗前培訓，班長帶班學習，實行傳、幫、帶制度。
2、關(guān)注隊員的衣食住行，公司領(lǐng)導始終將解決隊員的衣食住行當作一件大事來抓，讓隊員們感受到保安大家庭的溫暖，使大家能夠安心工作，確保廠區(qū)內(nèi)外的安全。
3、規(guī)范管理，做好各項安保工作，為了提高隊伍的整體素質(zhì)，公司始終將隊伍的規(guī)范管理放到第一位。業(yè)務(wù)公司遵循以“三抓三定”為核心的管理模式，三抓為；抓隊伍、抓思想、抓工作。三定為：廠區(qū)的重點要害部位做到定人、定崗、定職責。
4、保安公司每周為全體隊員召開一次部門例會，會上提出工作中遇到的各種難題，根據(jù)實際工作情況做出解決方案。對公司的各項工作計劃進行傳達與部署。
5、嚴格督查，落實各項規(guī)章制度進行跟蹤督查。不定期不分晝夜抽查各崗位工作情況。
多年來，學校全面提高師生的安全防范素質(zhì)，牢固樹立“安全責任重于泰山”、“安全第一，預防為主”的意識，嚴格管理，強化監(jiān)督，落實責任，真正做到了防患于未然，把學校各項安全措施落到實處，確保安全工作萬無一失。
一、為貫徹有關(guān)消防安全工作的文件精神，學校對安全工作歷來十分重視。本學期開校后，安全領(lǐng)導小組對學校的安全問題進行了自查自糾自改，每月對學校的安全狀況都要大檢查，特別是節(jié)假日更加重視安全工作。通過檢查對安全隱患問題進行了積極的整改，對學校的各要害部門，如微機室、圖書館、實驗室都按有關(guān)要求配備了滅火器。
二、加強保衛(wèi)人員的工作責任心，對他們提出了具體的'工作要求，強化了管理，狠抓了落實，真正做到了“三定”即定人、定位、定責。達到了“三化”即制度化、規(guī)范化、長期化。
三、加強了對易燃、易爆、有毒等危險物品的管理，防止爆炸、中毒等意外事故的發(fā)生。對學校儲存和教學使用的危險物品，全面建立健全了儲存、使用、領(lǐng)取、清退等制度，指定專人保管，分工明確，定時定崗，責任到人。對正在使用的上述危險物品嚴格建立了交接手續(xù)制度，落實各項安全防范措施，對暫時不使用的危險物品嚴加保管，加強工作人員的責任心，絕對不允許將任何危險物品流散在學生中間，以免造成危害。
四、加強對學生的安全教育，通過校園廣播、安全健康課、國旗下講話、板報、班會等多種形式，不斷提高學生安全意識，形成“人人建設(shè)環(huán)境，環(huán)境造就人才”的安全氛圍。
總之，學校消防安全工作，關(guān)鍵是重視，重點是教育，著力在防范。廣大教職工對每一個學生做好思想上啟迪引導，學習上幫助指導，生活上關(guān)心照顧，紀律上嚴格要求，安全檢查上防范保護，使每一個學生高高興興上學來，平平安安回家去。
食品安全，重于泰山。為了切實做好我校食品安全工作，預防食物中毒等公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，切實保障廣大師生的身體健康和生命安全，我們認真貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》等法規(guī)，突出工作程序的規(guī)范化、標準化，不斷改善餐飲環(huán)境，完善安全措施，創(chuàng)新管理機制，加大管理力度，校食品安全工作取得了顯著的階段性成績，有力地維護了師生身體健康，保障了教育教學活動的順利開展?，F(xiàn)將我校食品安全相關(guān)工作情況匯報如下
一、加強領(lǐng)導，健全組織
食品安全是學校安全的重要組成部分，事關(guān)師生身體健康和生命安全。為此，我們以高度的政治責任感，嚴抓實干，搞好食品安全工作。
1、 學校專門成立了以校長為組長，副校長包抓，政教、
后勤、保衛(wèi)、級部領(lǐng)導及全體班主任為成員的食品安全工作領(lǐng)導小組，全面負責食品安全工作。
2、 形成由“學校（辦公室）——職能處室（級部）——班主任”
構(gòu)成的食品安全管理工作“三級”網(wǎng)絡(luò)，做到分工明確，責任落實。
二、完善預安，規(guī)范管理
食品安全工作是一門科學，涉及到原料采購、加工生產(chǎn)、標本留樣等環(huán)節(jié)，受制于加工場所、儲存設(shè)施、員工健康等因素，需要橫向過程管理和縱向因素管理的緊密配合。我們以去年全市“創(chuàng)衛(wèi)”為契機，積淀“創(chuàng)衛(wèi)”成果，構(gòu)建了包括一系列制度、標準的食品安全及管理工作預安，初步形成了標準管理、規(guī)范管理。
1、 學校制定了較為完善的.《食品安全工作預安》，堅持食品安全
工作的標準化、規(guī)范化。一是餐廳儲存室、操作間設(shè)施設(shè)備標準規(guī)范；二是原料登記、樣品留樣、員工體檢標準規(guī)范；三是加工操作、環(huán)境衛(wèi)生、制度檢查標準規(guī)范。
2、突出重點，常態(tài)檢查，把食品安全工作的標準化、規(guī)范化抓緊抓實。我們重點抓了進貨原料的索證索票制度的落實，從業(yè)人員健康體檢登記，剩余飯菜處理登記，防鼠、防蠅、防塵、防蟲害的“滅四害”衛(wèi)生防疫；并做好詳實記錄。做到了全面檢查、常態(tài)檢查、痕跡檢查；
三、舍得投入，優(yōu)化環(huán)境
為了使我校食品安全及管理工作提升水平、再上臺階，我們加大投資，不斷優(yōu)化食品安全環(huán)境。2019-2020學年第一學期：我們對學校餐廳高規(guī)格吊頂、整體重新粉刷，環(huán)境為之一變；添置了蒸箱、消毒柜，設(shè)備為之一新；安裝滅蚊燈，投放毒餌盒、粘餌，防疫為之給力；制作食品安全宣傳專欄，引發(fā)健康飲食小冊子，舉辦食品安全知識競賽，食品安全知識為之普及，食品安全意識為之大為提升。
四、周邊治理，倡導合作
學校周邊的飯店、商店等，也是學校食品安全管理工作不可忽視的重要組成部分。為此，我們倡導多方合作，安全共建：一是提醒廣大學生加強食品安全意識，學習并使用食品安全知識，[2012]81號《關(guān)于在全市中小學幼兒園開展校園安全大排查大整治活動的通知》文件精神，進一步加強日常監(jiān)督檢查和專項檢查力度，把食品安全及管理工作當作學校綜合實力的體現(xiàn)，當作學校物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)成果的重要標志，當作學校教育教學成就的基本要素，與時俱進，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為全體師生創(chuàng)設(shè)宜居、宜教、宜學的環(huán)境。