崗前培訓1000字心得

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崗前培訓1000字心得篇1

來公司已三個多月了,記憶猶新的還是上崗前經理對我的培訓,雖然講得時間不是很長,但對于我們這些剛從學校步入工作崗位上的學生來說,簡直是一劑良藥。俗話說:“玉不琢,不成器。”剛從大學校門走出來的我們過慣了在大學中慵懶散慢的生活,自身個性也得到了充分地展現,但當我們走上個自的工作崗位上時,這一切都是那么地行不通。

還記得經理帶領我們學習公司的經營文化—新新人類,貴在科技。經營理念—以質量求生存,以管理求效益,以品種求發(fā)展。的確,一個單位應該是一個團結戰(zhàn)斗的集體。這個集體靠什么來維系、來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財富,它激勵每一位成員為之奮努力。而事實證明我們公司走這條路是正確的,在__年__月份,我司__品牌被認定為中國著名商標。這一特大喜訊將更加激勵我們每一位新貴人向更高更好的方向發(fā)展。

工作中,主管的一席話,讓我們深思。好高騖遠是我們這代人的通病,總以為大學畢業(yè)應該找過好單位,干一份體面的工作??涩F實的殘酷很快讓我們的夢想破滅了。回頭看看我所經歷的路,才知道腳踏實干才是真。腳踏實地,樹立實干作風。天下大事必作于細,古今事業(yè)必成于實。雖然每個人崗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠、作風漂浮,結果終究是一事無成。

因此,真正靜下心來,從小事做起,從點滴做起。一件一件抓落實,一項一項抓成效,干一件成一件,積小勝為大勝,養(yǎng)成腳踏實地、埋頭苦干的良好習慣。

針對經理讓我們學習的“個人執(zhí)行力”讓我從中有很多體會。辦公室的工作千頭萬緒,任務雜。不僅要一絲不茍地對待,更要突出重點,扭住關鍵。從大處著眼,從細處著力。做好這些更要盡心盡力、盡職盡責,嚴格要求,主動適應工作的需要。

“快”,只爭朝夕,提高辦事效率。“明日復明日,明日何其多。我生待明日,萬事成蹉跎?!币虼耍岣邎?zhí)行力,就必須強化時間觀念和效率意識,弘揚“立即行動、馬上就辦”的工作理念。堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習。

每項工作都要立足一個“早”字,落實一個“快”字,抓緊時機、加快節(jié)奏、提高效率。做任何事都要有效地進行時間管理,時刻把握工作進度,做到爭分奪秒,趕前不趕后,養(yǎng)成雷厲風行、干凈利落的良好習慣。

“新”,開拓創(chuàng)新,改進工作方法。只有改革,才有活力;只有創(chuàng)新,才有發(fā)展。面對競爭日益激烈、變化日趨迅猛的今天,創(chuàng)新和應變能力已成為推進發(fā)展的核心要素。因此我們更應該隨著時代的前沿前進。

最后,誠摯的感謝部門同事和經理在工作中對我的幫助和關興,也感謝公司給了我這樣的機會,我將會在以后的工作中更加努力。

崗前培訓1000字心得篇2

多年以后,無論從事何種工作,我想必將會回憶起在學校進行崗前培訓的三天日子。

在進入學校工作前,我在其他工作單位并未接受過嚴格意義上的工作崗前培訓;因此,在收到要參加崗前培訓通知的時候,我的心情像個孩子一樣,稍微有些期待、興奮和激動。

此次崗前培訓的內容大致有:學校相關規(guī)章制度的學習、職稱和繼續(xù)教育政策的講解、教師禮儀、名師教學經驗分享、醫(yī)務人員職業(yè)素質與素養(yǎng)、教學管理和教學質評講解等。

在上述這些培訓內容里,我最喜歡的培訓內容是教師禮儀這個部分。我覺得這個課程的培訓講師講授時比較具體生動,講的內容都比較實在——例如,與人握手的禮儀、著裝的禮儀、餐桌禮儀、坐姿站姿的禮儀等。我認為,平時日常生活中所表現出來的行為舉止很大程度上反映了個人素質的水平。個人素質水平高的人,其平常的言談舉止通常都是大方得體;通過訓練一個人日常的言談舉止,可以有效地提高其個人素質。因此,學習這些教師禮儀就是為了提升教師們的個人素質和個人修養(yǎng),使教師不僅擁有較高的學術能力、教學能力,更擁有者良好的品德和行為修養(yǎng)。同時,擁有良好品德和個人修養(yǎng)的教師,他/她對教學和科研的態(tài)度一定是嚴謹的、務實的、深思熟慮的,可以很好地推動教學科研工作的完善和前進。才德雙修的教師才能成為學生真正的榜樣,才能在教師群體中起到示范性的作用,才能推動工作單位整體水平的提高。

崗前培訓三天里,令我最感興趣的內容是關于職稱評定和繼續(xù)教育等政策的講解。職稱評定和繼續(xù)教育,關系到今后的薪資,因此我格外重視這次講解。學校重視教職員工的晉升,希望入職的員工都能工作的同時提高個人的學歷、學術、專業(yè)水平;學校很鼓勵員工的繼續(xù)進修和晉升職稱,并有相應的資助政策,例如完成碩士學位課程的員工可以報銷學費等。我校的這些舉措,激勵員工每年都能進步,每年都能踏上高一級的臺階,從而提高整校的師資人才水平,為我校今后的發(fā)展而打下堅實的基礎;落實這些政策,我校與員工都可以獲得雙贏。

經過這三天的崗前培訓,我有以下收獲:一、熟知了學校與醫(yī)院的規(guī)章制度,知道自己要遵守什么,明白自己不要做什么;二、認識了許多新同事,結交新的朋友,建立工作人際關系網;三、意識到無論是教學還是醫(yī)護工作都沒有想象中那么簡單,教學也好,醫(yī)護也好,都必須用苦心來學習,多實踐積累經驗,不可能一蹴而就。

希望今后單位能多開展有意義的職工講座,如此次崗前培訓般,邀請名師分享教學和工作中的經驗,繼續(xù)提升員工的綜合素質!

崗前培訓1000字心得篇3

最近,在公司領導的組織下,為本公司員工能夠得到更多的磨練以及培養(yǎng)個人堅定的意志和團隊協作的精神,特別為我們開展了為期5天的軍事訓練。從教官的條令條例、團結的紐帶和服從命令三個方面使我們進一步增強了對部隊的了解,無論是軍人的嚴謹作風、堅強意志,還是團隊精神都是我們所要學習的東西,留給我許多思緒和感悟。

感悟一:從軍訓中得到的啟示

從“站軍姿”、“向左轉、向右轉”、“行進立定”、“步伐變換”這些具體訓練項目中,給予我很多啟示?!罢拒娮恕?,不僅要求我們擁有鐵的紀律,還要求我

“行進立定”展現的是我們的團隊作戰(zhàn)意識,一個團隊只有互相配合步調一致,才可實現目標作好工作。而“步伐變換”又告訴我們,只有集中了集體的智慧和力量,才能作到萬無一失。“向左轉、向右轉”,講求的是配合與協調,一個團隊不僅要有配合,還要配合好,才能收到最好的效果。

感悟二:從軍訓中得以收獲

入黨書“稍息、立正”是一個軍人最基本的東西,也是我們在軍訓中做得最多的動作。軍訓給我們講述了一個做人最基本的道理,那就是要守規(guī)則,接受約束。細想一下,現實生活中,就是這樣的。在家有家規(guī),在單位有制度,在社會上有國家的法律。你若違反了這些規(guī)則,你將受到懲罰和制裁。所以不論我們處在什么地位,從事什么工作,都應該養(yǎng)成自覺遵守規(guī)則,自覺接受約束的習慣,決不能馬馬虎虎,更不能視規(guī)則于不顧。

感悟三:認識軍訓的目的

眾所周知,軍隊有嚴格的紀律,軍人有鋼鐵般的意志,所以才使軍隊步調一致,鑄就了鋼鐵長城。企業(yè)不是軍隊,但企業(yè)是一個團隊。企業(yè)的成敗興衰也要取決于這支團隊的戰(zhàn)斗力。當今時代,我們追求的不再是個人英雄主義,而是團隊的整體實力,企業(yè)的軍訓無疑是鑄就一支優(yōu)秀團隊的有效手段。俗話說:軍人以服從命令為天職。那么一個企業(yè)又何嘗不應該這樣,企業(yè)再好的決策,再好的經營理念,如果沒有強有力的執(zhí)行也永遠是空談。一個企業(yè)有高效的執(zhí)行力,就可以很快的將企業(yè)的決策落到實處。這些不都是我們要從軍訓得到的東西嗎?

通過這5天的訓練和學習,確實讓我收獲不少,感悟頗多。其實,一個人的年齡并不是工作和生活的障礙,好的心態(tài)才是工作的動力和源泉。軍訓,讓我感悟到,時至中年的我,如何去面對生活和工作,如何用智慧去工作,學會踏實、穩(wěn)重,要有真才實學!寫作網先做人,后做事。為公司貢獻自己的一份力量。

崗前培訓1000字心得篇4

揮揮手,告別熟悉的校園和昔日的師長同學,帶著人生的理想走向工作崗位,在這人生的一次重要轉化時期,畢業(yè)生崗前培訓正好幫助畢業(yè)生盡快完成由學校進入社會這一心態(tài)調整過程。短短幾天的培訓,本人受益匪淺,對今后的發(fā)展有著積極的影響。

有幾門課程讓我印象深刻,《廣州經濟與社會發(fā)展》這一課,王可達老師講得非常生動精彩。身處廣州,工作在廣州,對廣州進行全面了解是非常必要的,廣州是“海上絲綢之路”的發(fā)祥地,是民主革命策源地,更是改革開放的前沿陣地,了解廣州的自然環(huán)境,社會環(huán)境,綜合實力以及“十五”計劃和2010年遠景目標是非常重要的,這對今后工作的開展,職業(yè)生涯的規(guī)劃,全面發(fā)展的創(chuàng)新思維起到重要作用。最近,省委書記汪洋同志提出建設“首善之區(qū)”,這是廣州走全面、持續(xù)、協調的城市化發(fā)展的心道路,建立現代產業(yè)體系符合廣大人民的要求。另外,《道德規(guī)范》和《禮儀》這兩堂課也講得非常不錯。了解尊重職業(yè)道德規(guī)范,加強職業(yè)道德修養(yǎng)是走向職業(yè)成功的基本條件。荀子曾說:“故學至乎禮而止矣,夫是謂之道德之極。”作為社會新人要做到愛崗敬業(yè),誠實守信,樹立服務意識,不斷提高自身職業(yè)道德修養(yǎng)。禮儀在社會生活中起到調節(jié)人際關系,促進社會和諧,保障社會穩(wěn)定等積極的作用。“人無禮則不生,事無禮則不成,國無禮則不寧。”徐鋼英老師認為“和諧”就是相互配合,讓自己去適應別人的某些行為,多些禮節(jié),少些爭執(zhí),相互尊重,相互包容,社會將越來越和諧。

培訓中心還組織學員到廣州日報印務中心昨參觀學習。作為中國印刷能力最強的報業(yè)印務中心著實讓前來參觀的畢業(yè)生們驚呼了一番!干凈、清涼、全電腦監(jiān)控、偌大的印務中心不見幾個工人,隔著玻璃墻就可以看到報紙產生的全過程。廣州日報印務中心每小時的印刷能力可達470萬對開張,望著先進印刷設備似巨龍般吐出一張張報紙,大家贊嘆不已。這是用5億元巨資建設成的亞洲最大的現代化印務中心,10多道工序有效整合和基本實現無縫銜接,大幅提高工作效率,報紙分發(fā)系統(tǒng),報紙印刷、打包、裝車智能化自動化,發(fā)行公司的180輛運報車迅速將報紙運到發(fā)行站場,高效的投送隊伍將報紙準時送投。廣州日報報業(yè)集團不斷進行工作流程的調整,使報業(yè)生產和管理的流程科學化、規(guī)范化和高效化,這是現代企業(yè)的典范,是國企改革的榜樣。

最后,我要誠摯感謝單位領導,讓我放下手頭工作來參與崗前的培訓學習;感謝授課的各位老師,使我獲益良多,今后將繼續(xù)努力,發(fā)揚優(yōu)點,改正不足,不斷完善自身素質。

崗前培訓1000字心得篇5

本次培訓內容豐富、形式多樣,共包括開班動員、執(zhí)行力與團隊協作能力培養(yǎng)、理想信念與國情教育、財政經濟形勢、財政職能及相關制度講解、綜合能力培養(yǎng)與結業(yè)總結等七個模塊,涵蓋了講座、研討、破冰互動、拓展訓練與參觀學習等五種形式。

各位授課老師精心準備,以豐富的案例、風趣的典故為佐證,深入淺出的為我們進行講解,既有理論高度,同時又對實際工作有很強的指導性,給我們帶來很多啟示。一是肩負重望、揚帆起航。開班第一天人事教育司張猛副司長就對我們在座的164名學員提出了希望和要求:“認真聽,彌補自身之短;用心看,學習他人之長;踴躍說,鍛煉自身之能;深入想,謀劃未來之路?!边@諄諄的教誨使每一位學員明白我們肩上擔負的責任與希望,陪伴我們走過這十二天崗前培訓的時光,也必將陪伴我們的一生,指導我們走好工作中的每一步。二是鍛造品格、堅定理想。我們是財政新兵,白袍在身,未染點墨,通過廉政學習、理想信念與國情教育,我們知道作為一名國家公職人員一定要認真履行職責、接受監(jiān)督、調節(jié)心理、提高素養(yǎng)才能在現實世界中堅守自我、抵制誘惑,提高防腐能力,保持清正廉潔。三是認知財政、為國理財。通過對財政經濟形勢和財政職能及相關制度的學習使我對今后的工作充滿熱愛,希望能將自己的一腔熱忱貢獻給財政事業(yè),同時我們也明白要做好今后的財政監(jiān)察工作需要不斷加強業(yè)務學習,提高理論水平,切實依法行政,恪守崗位職責,才能切實的為國理財,為民服務。

豐富的培訓內容讓我們收獲了良師更結識了益友,這次培訓讓我們回歸了久違的課堂,久違的集體生活,久違的歡呼吶喊……從初識的自我介紹到話別時的群策群力,從相見的第一次握手到話別時的深情擁抱,短短十二天一群來自五湖四海的年輕人從陌生人成為好友。難忘的拓展訓練,我們是彼此背摔時身后堅實的力量,是爬天梯時穩(wěn)固的支撐。難忘的文藝演出,我們群策群力,在一起互相支持著、精彩著。在本次的培訓中,經過選舉,我很榮幸的被推選為第五小組的組長。在擔任組長過程中,我積極參與了班級各項活動,組織小組成員繪制小組組徽、組訓,匯報培訓簡報,組織并參演了聯歡晚會的文藝節(jié)目,不僅取得了優(yōu)秀學員稱號,還在結業(yè)式上代表全體學員做了畢業(yè)發(fā)言。

同時這次培訓也讓我認清了差距,找準了努力的方向。通過培訓,我清醒地認識到自己業(yè)務知識、專業(yè)技能和組織協調能力等方面有許多需要提高的地方。在今后的工作中我一定要進一步加強業(yè)務學習,練就過硬的業(yè)務技能,切實擔負起財政監(jiān)督的重擔;同時也要加強政治學習,堅定理想信念,加強作風建設,切實做好為國理財、為民服務的財政監(jiān)察工作。

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