新員工工作心得體會

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當在某些事情上我們有很深的體會時,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣就可以通過不斷總結(jié),豐富我們的思想。但是心得體會有什么要求呢?以下是小編為大家收集的新員工工作心得體會,歡迎閱讀與收藏。

新員工工作心得體會 篇1

在剛?cè)牍镜臅r候一切都很不習慣,這和我在學校的生活完全是兩個不一樣的,在學校可能有著輔導員,但輔導員壓根不怎么管。在公司除了工作問題,其他沒有人會幫你,但我幸運在我遇到了一位愿意教授新人的主管,并且耐心的告訴你該怎么辦,該怎么解決。也遇到了一群活潑開朗的同事們,他們都很好,感覺都是善良的小天使,有些問題問問他們他們也會告訴我。當然也有一些和你壓根就沒交集的人,對你的惡意,可能他們都是飽受社會的毒打之后變成的那個樣子,希望我自己能夠堅守本心不變成他們那個樣子。

在以前還沒工作的時候總能聽到父母的嘮叨,說什么錢不好賺,花錢省一點之類的。但這種東西自己沒有切身的體會過而并沒有什么感覺,總感覺錢嗎,無所謂,快樂就完事了。但現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)錢真不是那么好賺的,一個月辛辛苦苦做到頭可能就只有那么可憐的一點,僅僅只夠日?;ㄤN,但也倒無所謂了男孩子吃點苦沒關系的。起碼現(xiàn)在的我是靠自己的能力養(yǎng)活自己,而不是像讀書那樣需要爸媽提供生活費,都說男生成熟的很晚,但我覺得我真的很幼稚。以前總抱著很多一廂情愿的想法認為這個世界就是這個樣子的,如果不是這個樣子的那我就改變這個世界,但現(xiàn)在感覺我改變不了世界我就是一個普通人,如果想在這個社會生活下去我就只能改變我自己。做出改變的決定不一定會很差,也許會有另外的一種美好。

這三個月真的讓我的感觸很大,我感覺讓我自己變成熟了,沒有那么的幼稚。也相對來說讓我的溝通、交際能力變得更強了,每個星期都能感覺自己在逐漸的成長的感覺真的很好,希望能夠一直呆在公司,也希望能讓自己變成更加優(yōu)秀的人。

新員工工作心得體會 篇2

能夠有機會來到XX公司,來到這個我向往了很久的地方,成為XX公司的一名員工我感到非常的幸運,現(xiàn)在自己也已經(jīng)在公司工作了一個月的時間了,雖說時間不是很長,但是我也已經(jīng)對公司和自己的工作產(chǎn)生了深刻的感情,我也會總結(jié)這一個月的工作,吸取自己在工作上面的教訓,在今后的工作當中更加出色的完成自己的工作。

在一個月的工作當中,我也一直都在認真的盡職盡責的做完自己的工作,不管是在剛進入到公司的時候,跟著公司的前輩一點一點的熟悉公司的環(huán)境和氛圍,還是在之后慢慢的接觸到自己的工作,我都是一直嚴謹細致的將自己的工作完成,在工作的時候認真的工作,嚴格的按照公司的規(guī)定來,將自己的私人的事情、個人情緒和工作劃分開來,時刻的保證自己絕對不因為自己的個人原因而影響到自己的工作。我也很感謝公司的領導、同事們給予我的關照,也是因為他們的幫助自己才能夠在最快的時間里融入到公司和工作當中。我也經(jīng)過一個月的工作意識到團隊的重要性,我也懂得了一個好的公司是離不開一個好的領導團隊和一群積極向上的同事的,我也知道了在工作當中,團結(jié)協(xié)作,在公司互幫互助的重要性,這也更加的讓我對公司充滿了熱愛和期待,我也相信自己可以在這個公司更好的完善自己的。

XX公司的全體成員在工作當中都是非常的認真的,都能夠在進入公司之后,很快的就能開展自己當天的工作,將自己的個人事情完成的和工作分開,哪怕自己當天有多么的難過,在進入公司的門之后就瞬間的轉(zhuǎn)變到了工作中的樣子,公司的工作環(huán)境、工作氛圍都深得我的喜歡,公司的工作氛圍是非常的積極的,每個人都充滿了干凈,領導的管理也是恰到好處,會有很多有趣的團建的活動,來促進我們同事之間的熟悉和配合度,也正是因為領導的管理的優(yōu)秀,才會成就這么出色的一個公司的,當然一個公司的成功也是不能離開公司的員工的,所有的同事都是非常的優(yōu)秀的,每個人身上都有很多的發(fā)光點,我也需要在自己的日常的工作當中多向他們學習。

盡管自己這一個月的工作就已經(jīng)過去了,但是未來的時間還很長,我也要將過去的種種都埋藏在心里,在今后的工作當中更加的努力,把握住自己的當下,讓自己變得更加的優(yōu)秀,正視自己的態(tài)度和自己的能力,去盡力的完善自己。

新員工工作心得體會 篇3

當然做好業(yè)務并不僅僅因為有一個堅定的信念,因為光有信念并不一定就可以幫助到你成為一個好業(yè)務員,你還要在平時的工作中認真地做好每一份工作。

優(yōu)秀的業(yè)務員總是善于制定詳細、周密的工作計劃,并且能在隨后的工作中不折不扣地予以執(zhí)行。其實,銷售工作并不存在什么特別神奇的地方,有的只是嚴密地組織和勤奮地工作。一位成功的總裁如是說:“我們優(yōu)秀的銷售人員從不散漫和拖拉,如果他們說將在2天后與客戶會面,那么你可以相信,2天后他們肯定會在客戶那邊的?!?這是效率與誠信)銷售人員最需要的優(yōu)秀品格之一是“努力工作”,而不依靠“運氣”或技巧(雖然運氣和技巧有時也很重要)?;蛘哒f,優(yōu)秀的銷售人員有時候之所以能碰到好運氣是因為他們總是早出晚歸,他們有時會為一項計劃工作到深夜,或者在別人下班的時候還在與客戶洽談。

2、做好人際關系

很多地方,很多人都知道做業(yè)務就是做人,只要做好人了才可以做好業(yè)務。我的一些朋友,不論你和他去那家公司,都會發(fā)現(xiàn)有他認識的人在那里,就是在街上也可以遇到很多“熟人”。他的人際關系很廣,所以他經(jīng)常有生意做。問他什么原因認識這么多人,他回答:做業(yè)務的就是要人幫忙,你幫別人,別人幫你,幫了就熟了,所以,希望你去拜訪客戶的時候,盡量多認識點朋友吧,人際關系才是業(yè)務做好的途徑。

3、個人能力。

這點我放到最后來講是因為這點可以在業(yè)務工作中,慢慢增強。但這點更是讓你成為好業(yè)務員的關鍵。和拉住客戶心的基石你可以有堅定的信念來支撐著你的業(yè)務生涯,也可以認真地做好每一份工作,更有豐富的人際關系,可是你自己無法完成業(yè)務工作,接不到單,你也成不了業(yè)績過人的業(yè)務員。我記得以前有一個人寫的業(yè)務四大因素中就提過這條,我找出來讓大家讀一下如果銷售人員不能從客戶那里獲得訂單,即使他的技巧再多、再好,那也是枉然。

無法成交就談不上完成銷售,一般而言,優(yōu)秀的銷售人員總會想法設法來與客戶達成共識,從而順利簽單。如何才能成為一名優(yōu)秀的銷售人員呢?研究表明,有一點很重要,即銷售人員應該具備一種百折不撓、堅持到底的精神,銷售人員應該像運動員一樣不怕失敗,甚至到最后一刻也不放棄努力。

優(yōu)秀的銷售人員往往對自己和所銷售的產(chǎn)品深信不疑,他們通常都十分自信并堅信自己的決策是正確的;他們十分渴望成交,通常會在法律和道德允許的范圍內(nèi)采用各種方法來使設法交易獲得成功。

最后再啰嗦一下:個人能力是靠自己不斷地學習,來提升的,不可以言傳身教,但對自己成為過人的業(yè)務員,很關鍵。要謹記。

新員工工作心得體會 篇4

有人認為采購工作很簡單,有人說這個職業(yè)是個肥差,在企業(yè)里它是保證生產(chǎn)的命脈,對外采購員手中可能真的富有一定的選擇權利……不可否認,采購確實比銷售在多數(shù)情況下更富有主動性。但是,作為采購員,如何做好采購工作,高效完成工作指標,使得公司采購成本限度降低,實現(xiàn)成本與利潤的合理平衡,這都是我們自己要好好考慮的事情。

相信真正干過采購的人都知道,采購工作的重要性,需在合理的時間內(nèi),爭取用惠的價格買到最適合使用部門使用的物資。也就是說,你在進行采購時,首先要采購及時,第二要采購準確,第三要盡量為公司節(jié)約成本,這就需要采購員具備運籌帷幄、不急不躁、頭腦清晰的能力。

采購決不是一份很輕松、簡單的工作,手里握著錢的使用方向,外人眼中的“肥差”,采購員很容易被推上風頭浪尖。所以,想做這行,一、你得對你的專業(yè)知識比較熟悉,二、你需要認真、負責,尊重自己、尊重公司、更應尊重每一位參與競標的客戶,三、你要具有很強的抗壓能力,在壓力下能夠冷靜、清晰的處理手里的一堆堆工作,能抽絲剝繭,更不要在意風言風語,認為對的就不要在意別人的想法和看法。

如何做好一個采購員?要想做好一個好的采購員,個人認為應該做好以下幾個方面:

工作有計劃:在每一天結(jié)束前我會在頭腦里梳理一下我什么事沒完成,明天的主要事情是什么,做個計劃,很重要的,或事情較多,我會記錄下來,逐個按輕重緩急處理。

學會主動與人溝通:經(jīng)常與車間,倉庫,設計、品保的相關人員接觸,這樣便于自己了解產(chǎn)品,跟蹤需要,減少工作失誤,提高工作效率。

盡量做好工作總結(jié):對所做的工作,每個月至少做個簡短的總結(jié)。從工作量、工作內(nèi)容、完成事項,要事處理,問題解決,工作失誤,工作計劃等方面做個簡短的總結(jié)。

做好供應商的管理:盡量用條款有效的文件去約束牽制他們,讓他們能主動爭取配合我們工作,及時解決問題,讓其感受有壓力又有動力。

要持續(xù)對訂單的跟蹤:工作要有責任心,要嚴謹,要主動出擊,不要寄希望于供應商肯定沒有問題,要及時做好跟催工作,要分析供應商的每一次看似合理的理由,是否隱藏著絲絲供貨風險或其它東西。要做好臺賬記錄,便于查詢和統(tǒng)計,及配合相關部門做好工作。

問題處理:反應要快,匯報要及時、處理問題要敏捷果斷,要有自己較好的處理建議提供,并能與供應商做個合適的談判結(jié)論。

職業(yè)習慣:要讓自己有一個好的職業(yè)習慣,有成本概念,有利潤思維,有風險意識、有統(tǒng)籌能力、有交流溝通好習慣。這些都有助于自己向一個更優(yōu)秀的采購靠近,做一名真正優(yōu)秀的采購員。

以上僅為個人淺見,總之,我覺得,在其位,謀其職。在自己的工作職責范圍內(nèi),一定要盡心盡力去做好自己的工作,學會多維度多方位思考和處理問題,當遇到困難時,一條直路走不通,我們可以學會轉(zhuǎn)彎曲線處理,同時在工作中不斷積累經(jīng)驗,不斷改善工作方式方法,提高工作效率,以便取得相對令人滿意的工作成效和工作成果。

新員工工作心得體會 篇5

通過兩個月的選購工作,工作剛進入正軌。使我更加明白和靈敏運用各種選購技巧的重要性,要眼觀六路、耳聽八方,多向各位同仁請教學習,使自己成為一名合格的選購。一個優(yōu)秀的選購必需擁有較強的溝通協(xié)調(diào)實力和選購閱歷,知道自己距離一個優(yōu)秀的選購還有很遠的差距,因為選購閱歷是靠長期不斷積累閱歷和自我啟發(fā),達到嫻熟程度后才能駕馭的一種技術,要做到這一點是特殊困難的不過,會更加努力的學習,不斷地積累豐富選購閱歷,跟上公司發(fā)展的腳步!

要貨比三家,來公司已經(jīng)兩個月了選購工作也在忙勞碌碌中度過了對于公司的基本規(guī)章制度及選購的工作內(nèi)容及工作流程都有了基本的解。覺得做好選購工作就像買一件稱心得體的衣服一樣。爭取用最低的價格買到最優(yōu)的品質(zhì)。雖然工作中有一些不當之處,但我都主動改正,并做好記錄,避開再犯,爭取盡快融入這個團隊。

以特別的熱忱投入到工作中,第一個月我主要選購一些零散的小配件。老員工都很熱忱,只要我有須要,都會賜予熱忱的指導,讓我感覺很溫煦,從而會給自己制造壓力,確定要把工作做好。通過這一個月的工作,針對影響自己工作效率的事,總結(jié)了以下幾點閱歷:

這樣才會少走彎路,要多問、多想、多做。對于不明白的事情確定要問清楚。以較快的速度熟悉駕馭選購工作的內(nèi)容、重點及核心內(nèi)容。

請教四周同事,做單前確定要查看歷史記錄。對于所要選購的東西要了解清楚其行情,這樣才會事半功倍,提高工作效率。

緊急的事情先處理,要分清主次。不能影響生產(chǎn)的正常進行。

未處理的正在處理的緊急事項、一般性事物要分開,單子要分門別類整理。這對于提高工作效率很有幫助。就像公司推行的6S假如細致貫徹執(zhí)行,不流于表面形式,對于我實際工作還是很有幫助的!與公司各部門之間的溝通溝通也是很重要的要想讓工作更精彩、更順當?shù)倪M行,選購工作不僅同外部打交道。確定要有細致的看法,懇切的為人。

這是今后改善的方向,工作還有很多不足。努力的目標。感謝公司給我這次工作機會,將盡職盡責做好本職工作,全心協(xié)作大家的工作,寵愛這里,并且很情愿把這里當作發(fā)展自己的平臺,和公司共同發(fā)展,做出自己最大的努力。

轉(zhuǎn)瞬工作已經(jīng)兩個月了通過這兩個月的工作,時間過的真快。使我對選購工作有了更全面更深層次的解,詢價、議價、比價只是選購工作的起先,對于所購物品的質(zhì)量追蹤、貨期的跟催、供應商的開發(fā)與考核、帳款的核對等等都是一名選購所要做好的工作;還有就是要有很強的責任心,認為選購是一項比較神圣的工作,因為公司對你信任,才把這項工作交給你要做的就是為公司節(jié)約每一分錢,花出去的每一筆錢都應做到無可挑剔。對于自己在這個月獲的一些閱歷與教訓也作了如下總結(jié),以激勵自己不斷進步:

不能只依靠于供貨商的報價。對于自己所分管的業(yè)務要通過一切方法了解其市場行情。

不能草率馬虎,工作確定要細致細致。對于不明白的事確定要問清楚,不要領導追問時無言以對。因為自己的馬虎被領導退回幾次單子,這樣的事今后確定不能再犯。

解每種電器或配件性能比較好的品牌,要多向生產(chǎn)人員請教、溝通溝通。確保選購的產(chǎn)品精確無誤。

比如修理配件,對于正在處理而未果的事項自己要經(jīng)常翻看。東西寄給廠家要剛好跟催,不然會影響修理速度。

由于選購事項多,要養(yǎng)成記筆記的習慣。請購部門問題多,不記筆記會很快忙暈忘掉,準備個小本隨時登記問題,這樣就不會遺漏。

新員工工作心得體會 篇6

剛走出大學校門,我就很榮幸地成為上汽通用五菱公司實習生中的一員,懷著自己美妙的盼望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。

來到公司兩個星期了,這兩個星期中我收獲了許多,也學到了很多的知道,上班的第一天就做了入職培訓這讓我更加的了解了公司,了解了自己即將上崗的這個工作崗位、工作內(nèi)容,以及企業(yè)文化和組織架構(gòu),消除了我對公司的生疏感。

剛來到這里,領導和前輩們都對我特別照看,我有什么疑問,他們會特別熱情地給我解答,他們到處照看我,讓我感受到這個大家庭的暖和。其實我知道,既然來到這里,這里就是我的第二個家了,我們都不應當見外,要用我們的熱情和努力來共同維護這個家。

我如今工作閱歷有些欠缺,特別需要前輩們的指導,他們能不厭其煩地給我工作方面的關心,我特別感動。我也會不負所托,盡快熟識工作流程和重點,充分融入本職工作當中,為公司的進展奉獻出我自己的微薄之力。

充分認識自己的缺乏,并盡快完善自己,入職培訓。雖然使我對相關業(yè)務有了初步的了解,在實際工作中,還會涉及到許多詳情的問題,在今后的工作中,多向同事們學習,在業(yè)余時間多和師傅、老前輩溝通、溝通,努力提高自己的工作效率,同時還要學習公司的各項管理制度,爭取在最短的時間里融入到公司中來。我肯定會轉(zhuǎn)換自己的角色,盡力避開浮躁和埋怨的產(chǎn)生,爭取自己的工作。

我做為新人,面對的不僅是機遇也是挑戰(zhàn)。正所謂“凡事預則立,不預為廢”。我將全力以赴,集思遠慮,將每一次挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)化為最好的機遇,一步一個腳印,塌塌實實地工作和學習,讓自己在工作和學習中不斷成長,做一個合格的上汽通用五菱人。

新員工工作心得體會 篇7

我在年初從我們學校畢業(yè)就來到了我們銀行。所以這份工作算的上是我人生中的第一份正式工作吧,可能對于銀行來說,我只是一名普通的新員工,但是對于我來說,這不僅是我的第一份工作,還是我人生中一個新的轉(zhuǎn)折點。所以這份工作對我的意義非凡,所以我十分珍惜這次的工作機會。

作為一名銀行的前臺柜員,我必須要熟悉每一筆業(yè)務的操作步驟,必須要細心嚴謹?shù)膶Υ恳粡埰睋?jù)的審核工作,必須要樹立我的服務意識。所以在一開始來到銀行之后,我就開始買來各種有關銀行業(yè)務知識的書籍,每天晚上在下班回到家里后都要進行一個小時的讀書學習,雖然這個過程很難堅持下來,但是我通過我的日積月累,我也成功的在這一年里,養(yǎng)成了讀書的好習慣。而且通過我的讀書學習,我的理論知識提到了提升,我也能很好的運用書本里面知識來解決我在實際操作中遇到的麻煩和問題。

另外一個很重要的是,我們作為一個新職員,多多少少都會在工作中犯錯,但是我們不要怕犯錯,不要怕挨罵,我們要虛心接受領導對我們的批評指正。然后再對自己的錯誤進行一個檢討和總結(jié),并且吸取教訓,做到下次不再犯。我覺得這次是很關鍵的一點。

而且,如果我們在工作中遇到了不懂的地方,我們也要向銀行的老職員虛心的進行討教。我們不要不好意思,因為我們在向他們討教的過程中,我們不僅學到了新的技能,還能拉近了我們和銀行同事的距離,也避免了我們更多的犯錯。

最后,我想談一談關于銀行服務意識和態(tài)度的心得。因為一個好的服務態(tài)度就可以讓前來辦理業(yè)務的客戶給我一個五星好評。我在這一年的工作崗位上,每次面對前來辦理業(yè)務的客戶,不管是脾氣暴躁的小伙子,還是蠻不講理的中年婦女,我都是做到微笑服務,做到以禮相待,用一顆滿是真誠的心來服務他們。來給他們辦好每一筆業(yè)務,給他們耐心的開好每一張票據(jù)。他們自然也就能感受到來自我的用心,自然就會給我好評,給銀行好評。

所以要做好一個銀行前臺柜員,也不是很容易的事情。我要在來年再接再厲,學習到更多關于銀行柜員要掌握的技能,爭取做到從一個新職員到老員工的華麗轉(zhuǎn)身。

新員工工作心得體會 篇8

20xx年2月9日在公司舉行了年終總結(jié)大會,在會上,公司總經(jīng)理李總做出了重要講話,對20xx年進行了總結(jié),并對20xx年進行了規(guī)劃部署。李總圍繞著定位目標、制度建設、團隊建設、文化建設、業(yè)務開展、技術成長、項目實施、服務保障等9個方面對20xx年的工作開展進行了安排,每個方面,李總都做出了具體的計劃及執(zhí)行方法。聽完李總的講話,我受益良多,無論從公司目標、制度建設上,還是業(yè)務開展及技術成長上,李總的安排,都可謂是精心部署,用心頗多。

我作為一名入司不滿一年的新員工來說,在聽完公司領導總結(jié)及規(guī)劃后,我的信心又一次的增加,因為能在這樣一家有目標、有計劃、有執(zhí)行的公司里工作,是我的幸運。在今后的工作中,我要把公司的戰(zhàn)略定位牢記于心,緊緊圍繞公司的任務目標,用實際行動踐行公司的企業(yè)文化及企業(yè)精神,同時遵守公司制度,嚴格執(zhí)行公司工作流程,成為一名合格的“安運人”。

在做好一名合格員工的同時,我也要加強自身的學習,學習公司先進的制度、工作流程,學習安全評價師相關方面的技術知識,提升自身的職業(yè)素質(zhì)及技術能力,更好的完成公司安排的工作,力爭在公司發(fā)展中發(fā)揮自身的價值。

除了工作與學習有序的并行外,自已也要更好的融入“安運”這個大家庭。無論是日常生活中還是平時工作中,都以團隊為先,只有團隊好了,自己才會更好,才會有更好的發(fā)展。

20xx年已至,在這新的一年里,我將更加認真的對待我的工作與學習,不忘初心,砥礪前行,與“安運”一起,共同提升!

新員工工作心得體會 篇9

作為一名新員工,我雖然沒有豐富的工作經(jīng)驗,但一個月以來,我通過向周圍同事學習,不斷提升自己,擇善而從,改不善而進。以下是我的感悟:

1、參加了軍訓,我習得了不怕苦、做事認真的精神,并增強了自理能力。我從八局的鐵軍精神中體悟到企業(yè)文化,并在業(yè)務培訓中學到今后工作需要用到的專業(yè)知識。我深刻認識到在做好事情之前,要先做好自己,為公司服務,為人類創(chuàng)造完美的生存空間。

2、敬業(yè)是一種心態(tài)。對于那些將工作視為樂趣的人,敬業(yè)無疑是必備的素質(zhì)。他們能夠像癡迷玩游戲一樣全情投入工作,不分工作日和雙休日,樂意現(xiàn)場學習。比如,通過實際操作了解電纜穿管、埋地和配電箱中電線的接法等,而這些對于書本知識來說是無法替代的。

3、團隊是取長補短的最佳途徑。團隊協(xié)作不僅可以加速企業(yè)成長,還能讓每個團隊成員都得到快速發(fā)展。雖然團隊合作中會面臨許多問題,但只要有團隊精神,所有問題都將迎刃而解。而當我們能夠相互配合時,外界對我們的攻擊也會變得只能徒勞無益。團隊的往績自然而然地實現(xiàn),從而領先于同行業(yè)其他企業(yè)。

4、謙虛好學,不懂就要問。無論問題多么簡單,我們都要勇敢發(fā)問,虛心接受他人的幫助。這是我們成長必不可少的組成部分。

5、有責任感,敢于承擔。在剛剛加入公司時,我們會犯錯,這是無法避免的。但關鍵在于,我們是否能夠勇于承擔自己的錯誤,并從中吸取教訓。在這個過程中,踏實認真的態(tài)度尤為重要。我們不能一畢業(yè)就期望能拿到高薪,而應當思考自己能為公司帶來什么、創(chuàng)造什么價值。所以,踏實做事,珍惜工作機會,不要過分追求工資。

新員工工作心得體會 篇10

“大鵬一日乘風起, 扶搖直上九萬里?!睍r間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼參加工作已經(jīng)一個多月了,在三公司我創(chuàng)造了太多我人生的第一次,第一次離開xx,第一次跨過祖國的境內(nèi)這么長距離來到xx,第一次抵達xx工作、生活,第一次參與xx星河灣這么大規(guī)模工程的建設···第一次給我?guī)砹颂嗟男迈r感,太多的好奇,同時教會了我很多對生活對工作對人生的思考···我曾經(jīng)對自己說,離開xx工作我要實現(xiàn)自我獨立,在獨立中成長,一定要對得起自己的這份工資、這碗飯,讓公司覺得我是有價值的,甚至是不可或缺的。現(xiàn)在看來,我仍舊誠惶誠恐,害怕自己做得不夠好,所以我時刻在完善自我、充實自我,爭取盡快獨立開展工作,承擔起身上的責任。或許我離自己的要求還有一段差距,但我感覺慶幸的是我正行走在一條正確的求知求發(fā)展的道路上。在xx星河灣項目上工作生活了一段時間后,我有以下幾點收獲:

第一:對本行業(yè)的工作模式和工作環(huán)境有了更全面的認識。以前在大學暑期時也去過幾個工地實習過,但實習時間都不長,沒有碰見地基基礎工程建設的全過程,更沒有參與到像灣如此大規(guī)模工程的初期建設活動。我在大學中學到的理論知識在實踐中很多都用不上,理論和實踐相隔甚遠,有些東西沒有我想象的那么簡單,在這里工作效率的保證注重的是各個部門間的團隊協(xié)作能力和人與人之間的溝通協(xié)調(diào)能力,由于工作環(huán)境的復雜性,很多應急情況得依靠相關負責人隨機應變能力當場解決,理論知識在這方面是顯得那么的無力。

第二:對技術工作了有了更深刻的了解。來到xx星河灣后我們新員工采取輪崗制后,我很榮幸地在安全部、質(zhì)檢部和技術部學習了一段時間。在質(zhì)檢部工作中我主要認識到兩點非常重要,那就是對圖紙規(guī)范的掌握能力和對工作的細心;

在質(zhì)檢部由萬師傅帶我,剛開始萬師傅教我做資料,我發(fā)現(xiàn)此工作完全沒有我想象的那么簡單,我總是丟三落四,很難把資料做對做全面,萬師傅耐心地教我并告知我工作要認真細心,我逐漸沉下心來,正確率有所提高,但與老師傅相比我還是顯得過于浮躁,我覺得在這方面的能力還得努力提升。其次我參與幾次驗收工作,到現(xiàn)場幾乎都是師傅發(fā)現(xiàn)問題,師傅一邊解釋造成質(zhì)量問題的原因一邊談到規(guī)范細節(jié),令我受益匪淺,感覺自己對圖紙和規(guī)范的掌握能力遠遠不足,自己不熟悉這些很難在工作中發(fā)現(xiàn)問題更難解決問題!第三:基本完成了由學生到工作的角色轉(zhuǎn)變,基本可以獨立的開展工作。通過這三個月的適應、學習、工作;

通過日常工作的潛移默化以及兩次參與項目生活區(qū)羽毛球場的施工全過程,我明顯感覺到自己已經(jīng)逐漸完成了由學生到工作的角色轉(zhuǎn)變,基本能獨立開展工作。初到公司時的散漫、迷茫沒了,取而代之的是現(xiàn)在的自信、充實以及對事業(yè)的渴望。這讓我在工作中收獲了自信以及工作的成就感。

總而言之,這短短一個多月使我感觸良多。我能感覺到自己在各方面的成長。感謝各個領導對我的信任,給了我很多學習、成長的機會,我始終心懷感激。但是我也能感覺到自己在很多方面的不足,希望自己盡快克服這些不足,加以改正,成為一個真正合格的好員工。

收獲再多,沒有領導的關心和支持我也不會這么大的進步,8月26機關領導到我們xx星河灣項目蒞臨檢查單獨跟我們新員工開了一次座談會,總體感受是領導對新員工非常重視,多次對我們的實習計劃進行更合理的優(yōu)化和改進,在定崗方面領導們更是積極爭取我們的個人意愿,我非常感動,很期待十天后的定崗!另一方面領導為了豐富我們的業(yè)余生活精心籌劃了即將在國慶上演的文藝晚會,能讓我們感受到企業(yè)文化的底蘊,更能提高大家的工作積極性,真是用心良苦,非常感謝!關于崗位的選擇,我個人在輪崗期間沒能有機會去生產(chǎn)部實習感到非常遺憾,我個人性格外向好動,樂于與別人交流比較適合搞施工,再加上此段時間在技術部工作才發(fā)現(xiàn)自己在實踐方面嚴重不足,很多方案的規(guī)劃和出來沒有豐富的實踐經(jīng)驗作支撐很難完成,所以我的意向是選擇施工,渴望能在施工方面有所發(fā)展,希望能夠如愿···最后,我希望自己今后好的方面可以堅持,不足的方面盡快加以改正,不辜負領導們對我的期待,早日成才,肩負起身上的責任。也希望各位前輩們能多多指導,衷心感謝!

新員工工作心得體會 篇11

久泰者為人類長久安泰之意?!熬G色能源,造福人類”展示了企業(yè)的性質(zhì)、精神和理念。這樣一個既長久又是綠色能源基地的公司,怎么能不讓我產(chǎn)生愛戀的感情呢?對于一個剛剛從校園踏入社會的我來說,對社會處于懵懂的狀態(tài),甚至可以說很陌生,面對競爭激烈的經(jīng)濟社會,時間在超強度中被壓縮,空間在無限的擴大,而我們公司憑借大家不屈不撓,團結(jié)一致奮斗的精神,腳踏實地的走入了一個又一個嶄新的輝煌世代。我是剛剛加入公司的大家庭中的一員,對工作的每一件事,每一個事務都充滿好奇,什么設備都想去看一看,看一看他們的運行方式,他們的工作環(huán)境,雖然是在鍋爐崗位,但是我仍然努力的去學習汽輪機,電氣運行崗位的知識,來擴充自己的知識,充實自己的大腦,儲備為久泰貢獻力量的資本。在這三個月的時間里,我深刻的體會到這里的苦和甜,苦,相對于學校那無憂無慮的豐富多彩的生活而言,工作生活苦了些。

但我早就聽老師和同學說過一些,所以早就做出了吃苦的準備,努力把每件事情都做的更好,所以也不覺得特別的累;甜,在這里,同泰國師傅的“言傳身教”我學到了速多書本上的不到的知識,跟著師傅巡檢是臟了點,但是卻學到了許多的知識。實踐還有很多的欠缺,還需要努力,因此我還要不斷提高自己的能力,是自己掌握更多的知識,為公司的發(fā)展,做出一份應有的貢獻。光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間培訓了三個月了,我對公司也有了初步的了解,久泰公司在競爭激烈的市場大潮中憑借著自己過硬的技術,特有的專利,一步步地成長起來,在全國各地化工行業(yè)中也有了不小的名氣,新加坡的成功上市,更是給公司的發(fā)展起了推波助瀾的作用。還有張家港、廣州、內(nèi)蒙古項目的相繼上馬,都在證明著久泰的實力,我為自己能在這樣的公司而感到無比的驕傲!、我時常感到有一種壓力,或者是一種使命。我一直在想“綠色能源,造福人類”的使命是由我們每一個久泰人來完成的使命阿,崔總常說:責任榮譽并存。我們肩負著造福人類的使命,自然肩上的擔子也是最重的阿!企業(yè)和職工是一個共生體。企業(yè)的成長,必須依靠職工的努力,因此我要愛崗敬業(yè),求實奉獻,為久泰的發(fā)展增添自己的能量。個人的成長也離不開企業(yè),企業(yè)給我能提供發(fā)展的舞臺,沒有企業(yè),我們也不能施展自己的才華。

我相信我們我們一定會擁有美好的明天,就在某一天,我們的企業(yè)就會超過微軟,鰲力在世界屋脊。大家挾起手來為企業(yè)加油!久泰一定能成功!

新員工工作心得體會 篇12

春眠不覺曉,處處聞啼鳥。夜來風雨聲,花落知不少。春天的腳步不知不覺中進入了我的身邊,伴著耳邊鳥兒的啼叫,感受著花開花落,我努力的工作著、認真的學習著;在夜里聽著小雨滴的聲音,以及大自然春風的悄然潛入,使我感受到了洗禮與充實。

這段時間以來在這段時間的工作當中我也一直在做好這方面的準備,現(xiàn)在我也一直在做好自己的本職工作,我希望那一點點的去積累工作經(jīng)驗,現(xiàn)在我也在這樣的環(huán)境下面得到了很大的提高,我來到—這里不是很久,作為一名新員工我也會一點點去積累,我希望讓自己得到足夠多的保障,這也是我希望自己去做好的地方,有些事情還是需要讓自己嘗試得到更多的東西,現(xiàn)在我也一定會好好去堅持做好本職工作,這段時間以來的工作我也有了一些心得。

在以后的工作當中我也會去做好這些細節(jié),我會讓自己堅持做好相關的準備,在這方面我也在一點點積累,作為一名—的新員工我會一直堅持去做好本職工作,給自己更多的時間去嘗試,現(xiàn)在我也在一點點的積累,這是對自己能力最好的證明,我在工作當中也是做的不錯的,作為一名新員工我也會一直去堅持做好這些,在這個過程當中我成長了很多,也在這個過程當中接受了很多洗禮,雖然是一名新員但是我也一直在努力的做好這些細節(jié),這段時間以來的工作當中我一點點在做好準備工作,我來到—這里是能夠?qū)W到很多,我在這里學習了很多經(jīng)驗,在這段時間以來的學習工作當中,認真的思考這些,這讓我也在慢慢的堅持。

在這段時間的工作當中我確實是做的非常的不錯,我通過這段時間以來的工作確實是進步了很多,現(xiàn)在我是確實在這個過程當中積累了足夠多的經(jīng)驗,在這段時間以來的工作當中我給了自己很多鼓勵,也跟周圍的同時學習到了很多經(jīng)驗,在這個過程當中我確實是做到了很多,自己的工作經(jīng)驗也是需要進一步提髙,這也是我現(xiàn)在在思考的東西,無論是做什么事情都應該堅持去做好這些,來到—這里之后我也在一直堅持去做好自己的本職工作,這對我而言是十分有幫助的,在這段時間以來的工作當中我也會一點點積累工作經(jīng)驗,在這一方面我也會讓自己去積累足夠的經(jīng)驗,在接下來的工作當中我也會堅持去做好這些事情,把工作做的更加到位,我會一直去做好這些細節(jié),讓自己在各個方面都努力做好本職工作,我現(xiàn)在也是非常在乎這些的,我會堅持去做好接下來的點點滴滴,保持好的狀態(tài),這段時間以來的工作當中確實學習了很多,以后我也一定會努力挑戰(zhàn)好自己的心態(tài),未來為公司更好的服務。

新員工工作心得體會 篇13

7月9日是新生入職報到的第一天,秦皇島的天空下起了傾盆大雨,我一個人拎著一個大箱子來到這陌生的城市,開始我的第一份正式工作,看著這灰黑色的天空,再大的雨水也影響不了我喜悅的心情,從秦皇島火車站坐車花了大概15分鐘便來到了位于海濱路的中交一航局第五工程有限公司,從遠處看去它像一只雄偉的石獅子,大門前面是一些歡迎新員工的橫幅和道具,剛進門就遇到了熱情的同事,他們指引我到辦理入職手續(xù)的地方,進入人力資源部又見到了吳總那標志性的笑容,使我倍感親切,很快就辦理完入職手續(xù),晚上在海員俱樂部休息,調(diào)整,等待新一天的到來。

7月11日是新員工培訓的第一天,一大早我們便起床去醫(yī)院體檢去了,其實不能小看體檢這一項,這可是公司關心新員工的具體表現(xiàn),有病治病,沒病心里也圖個踏實。培訓期間的大部分內(nèi)容都是有關于安全管理,質(zhì)量管理,企業(yè)文化等等。給我印象最深刻的是講安全的王總,他并不是將安全規(guī)范生搬硬套,講大話,講空話,而是通過解析身邊發(fā)生過的一些安全意識沒到位的實例,給我們以后的工作生活敲響了警鐘。一航局的企業(yè)文化的核心是:干一流的,做最好的。我們將恪守這一信條,努力提高自己的工作能力,將以后的工作做到最好。

戶外的拓展訓練是鍛煉團隊的協(xié)同合作能力的很好的一個方式,過斷橋,玩背摔,爬4m高的城墻等等,經(jīng)過這些既有挑戰(zhàn)個人極限有考驗我們團隊合作能力的項目的鍛煉,使我們團隊遇到困難,就會越抱越緊,共同解決困難,努力做到最快,最好。

7月25日,我們一行20人,坐了長達26個小時的火車來到了廣州,又經(jīng)過2個小時左右的奔波,我們8個新員工來到了我們的新家-第十項目部,項目部的蔡書記和總工程師康總是非常的隨和,年輕有為,這也打破了本公司提拔人才論資排輩的謠言,項目部上的其他領導和同事也都很年輕和親切感,感覺和他們一點隔閡都沒有,這真有點家的溫暖,又經(jīng)過幾天的接觸,我真的喜歡這里了,喜歡這一群不怕吃苦受累并且較真的技術員;喜歡這和我們打成一片的兄弟們;喜歡這豐富業(yè)余生活的籃球場和臺球室。我要在這里成長,我要在這里騰飛!加油!

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